医药工人经营人员中级技术业务培训计划2007-12-6

为搞好医药工人、经营人员的中级技术业务培训，结合医药行业的实际，特提出以下办法。一、指导思想和培训目标医药工人、经营人员中级技术业务培训是在初级技术业务培训的基础上，从医药生产、经营发展和技术进步的客观要求出发，文秘写作网，全国公务员公同的天地wmz对技术工人和医药商业经营人员进行的一种定向专业技

二0一0年护理业务培训计划2013-6-12

二0一0年护理业务培训计划；为了更好地提高我院医疗服务质量，根据二00九年市；一、健全和进一步完善医院护理的各种质量管理标准及；二、加强医疗质量安全制度的学习，杜绝医疗纠纷和医；三、进一步加强护理人员的急救知识和急救技能的培训；具体业务学习计划：三月份：；1、学习皮肤病的基础知识；2、学习静脉留置针

2013年护理业务培训学习计划2013-6-14

为了进一步提高护理质量，配合创三甲评审工作的实施，有计划的提高护理人员专业技术水平，规范护理人员的医疗互利行为，保障医疗护理安全，营造一个学习氛围浓厚的医疗环境，现制定2013年护理业务培训学习计划：一、学习目的1、规范临床基本技术操作规程，强化临床基本操作技能，提高临床护理的基本理论和基础知识。2

2012年宝清县人民医院业务培训学习工作计划2013-10-4

2012年宝清县人民医院业务学习工作计划为了提高医务人员整体素质和医疗水平，规范我院医务人员的医疗行为，保证医疗安全,经院委会研究决定，制定2012年业务培训学习工作计划。2012年业务培训学习工作计划一、学习对象：全院卫生技术专业人员二、培训学习方法：1集中学习与自学相结合：（1）、“三基”知识

2012年医疗业务培训计划2014-1-16

下载:392012年医疗业务培训计划doc要求：1、技能操作：每月由科室依据月度计划对全科医生进行培训、考核；每季度由医务科依据季度计划对各科12名医生进行考核。2、理论考试：每月由科室根据医院季度计划及科室专业情况对全科医生进行培训、考试；每季度由医务科依据季度计划对全院中低年资医生(主治医师

2014年护理业务培训学习计划2014-3-8

为了进一步提高我院护理质量，配合2014年中医药管理局下发的《13种优势病种中医护理方案》工作的实施，有计划的提高我院护理人员专业技术水平，规范我院护理人员的医疗护理行为，保障医疗护理安全，营造一个学习氛围浓厚的医疗环境，现制定2014年护理业务培训学习计划：一、学习目的1、规范临床基本技术操作规程

2011年护理“三基”培训目标计划和实施方案2012-2-8

一、培训目标通过“三基”的培训达到，护理基本理论、基本技能操作合格率达100%。以全面提高我院护理技术操作水平和服务能力，通过以考促学，强化理论基础、提高护理操作技术、急诊急救、增强沟通能力、改善服务为目标。将严格要求、严密组织、严瑾态度的工作作风贯彻到各项护理活动中，从而更好地为临床患者提供高效率

医院管理-业务技术指导和培训制度2012-2-8

业务技术指导和培训制度（一）药剂科实行主任药师、主管药师、药师、药士四级技术岗位负责制。（二）上级药师承担下级药师（士）的技术咨询和业务指导，并有计划地对下级药（士）进行技术培训。（三）对初级职称中，青年药学人员，应按其任职要求，要加强基础理论学习和基本操作训练有计划地进行岗位培训或选送外出进修，争

在全县新型农村合作医疗试点工作业务培训会议上的讲话摘要2012-2-27

这次会议是继全县新型农村合作医疗动员大会和卫生系统两次合作医疗工作会议之后召开的全县合作医疗正式实施前的一次大规模会议。这次会议的主要内容是对各乡镇新型农村合作医疗治理办公室的经办人员和各定点医疗机构的负责人与业务人员进行相关业务知识的培训，安排部署我县合作医疗制度正式实施前的相关预备工作。一、统一

县医疗保险管理局2015年业务档案整理自查报告及整改方案2016-11-14

县医疗保险管理局2015年业务档案整理自查报告及整改方案雅安市医疗保险管理局：根据市医保局关于医保业务档案的规档整理要求，结合我局业务档案归档整理情况，按照市医保档案检查组的要求，我局立即组织人员进行自查及整改，现将自查整改情况汇报如下：一、机构与组织管理1进一步健全了组织，我局把档

业务员工作总结医院客服部门业务员工作总结2013-6-4

我于2008年7月25日起成为医院一名试用期员工。在各位领导和同事的帮助下，已经几本掌握了各项本职工作，初到医院，我作为客服部门的一员，主要负责的工作有：1服务部在院总经理的领导下，负责全院客户服务工作的计划安排、组织实施，保证客户服务部工作更好的服务于来院的每一位客户。2负责医院总机的管理工作

新型农村合作医疗培训考核评估方案2012-2-26

附件2:新型农村合作医疗培训考核评估方案一,考核评估的目标通过加强对新型农村合作医疗有关人员培训班的考核评估,以保证培训的组织和实施,提高培训质量二,考核评估的内容考核评估的内容主要包括培训班的组织实施,培训班的经费使用,培训对象的合理性,培训效果等三,考核评估的组织和方式卫生部委托卫生部卫生经

县人民医院分级培训专科进修教学计划内科教学计划2013-6-4

【进修目的】通过内科临床进修，把所学到的基础理论知识综合运用于临床实践，加深对内科常见病的认识。掌握内科常见病的诊治技能和预防措施，培养临床思维能力和独立工作能力。树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，为今后从事临床工作打下良好的基础。【进修内容与要求】（一）基础理论和基本知识了解内科常见病

ZZ医院应届毕业研究生轮转培训实施方案2013-10-13

zz医院应届毕业研究生轮转培训实施方案提要：研究生轮转期间享受奖金支出，医院负担平均奖的50％，接收科室负担科室平均奖的25％，派出科室负担科室平均奖的25％自zz医院应届毕业研究生轮转培训实施方案为了保证新参加工作的临床研究生能够接受某一学科规范化的专业培训，使所学知识与技能朝着

医疗卫生技术人员培训方案2013-12-30

为进一步加强卫生人才队伍建设，推动名院、名科、名医三名战略的深入实施，提升全市整体卫生服务水平和能力，更好地为人民群众提供安全、满意、高效的医疗卫生服务，决定自2013年起，在全市开展医疗卫生专业技术人员百名骨干培训工作，特制定本培训方案。一、指导思想以科学发展观为指导，以提高人民群众健康水平为目的

门诊部医院医护人员继续医学教育培训实施方案2014-5-8

门诊部医院医护人员继续医学教育培训实施方案为实施“科教兴国”战略，适应医学科学技术的发展和社会的实际需要，国家要求对卫生技术人员实行继续医学教育制度。依据国家及卫生部《教育法》、《执业医师法》和《全国专业技术人员继续教育暂行规定》，参加继续医学教育是卫生技术人员应享有的权利和应履行的义务。为加速医学

护士教育培训方案2014-10-13

一、加强在职教育，提高综合素质(一)、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼

护士培训策划方案2014-10-13

一、工作目标有计划、分步骤地在重症监护（包括成人、小儿、新生儿）、急诊急救、器官移植、手术室护理、肿瘤病人护理、母婴护理、糖尿病护理等专科或专病领域开展专科护士培训工作，培养一批具有较高业务水平和专长，能较好地解决实际专科护理问题并指导其他护士开展相关工作，有良好的职业道德，热爱护理事业，全心全意为

人民医院住院医师规范化培训方案2014-11-25

一、培训目标通过严格的规范化、制度化培训，使本科临床住院医师达到卫生部《卫生技术人员职务试行条例》规定的主治医师水平。二、培训对象本科从事医疗专业的在职的临床住院医师。三、培训时间每一周期为五年。临床医学研究生及七年制医科毕业生、专科生根据从事临床工作的年份，参加相应年度的培训。四、培训方式突出态度

人民医院五官科继续教育培训方案2014-11-25

为进一步完善和加强我科的继续教育培训考核，提高我科医务人员理论水平和操作能力，我科结合我院的《人民医院继续教育培训实施方案》，对我科的医务人员进行继续教育训练及考核，具体培训实施方案如下：一、培训形式以科室级培训为主要形式，可包括举办讲座、组织观看录像、自考等形式；同时参加院级培训，参加全院性培训讲

专科医师培训方案及考核办法2014-11-25

一、培训期限一般为三年，因疾病等特殊原因可延长至四年；二、培训方法1、上岗前需参加岗前培训一周。在医院培训期间，由医院管理办公室统一布置培训工作。2、在专科医师培训管理。在医院办公室和指导小组的直接指导下，做到专科理论、临床诊治能力和教学科研能力相结合，基础培训和专科培训相结合。3、培训人员培训实行

精神科医师转岗培训工作方案2016-11-14

根据省卫计委《省精神科医师转岗培训项目实施细则及考核方案》，结合我市工作实际，特制订本方案。一、工作目标通过精神科医师转岗培训项目，加强县级医疗机构的精神科医师培养，提高精神卫生服务的可及性二、项目内容从县（市、区）综合性医疗机构中遴选热爱精神卫生事业，拟在医疗机构精神科从业、但执业范围为非精神卫生

药品电子监管系统培训工作方案2016-11-14

乡卫生院药品电子监管系统培训工作方案为加强乡村卫生室药品（疫苗）管理工作，强化村卫生室人员规范管理使用国家基本药物，进一步推动村卫生室药品（疫苗）电子监管工作的实施。经研究，决定组织开展全乡镇卫技人员培训工作，为做好培训相关工作，特制定实施方案如下。1、培训目标加强乡村卫生室药品（疫苗）

医院培训考核方案2017-4-5

医院培训考核方案为促进全院医务人员学习掌握医院规章制度，保障相关制度、流程在临床工作中的落实、执行，并通过执行发现存在的问题，应用质量管理工具进行医院内涵质量持续改进，特制定本培训方案。一、培训准备1、2016年56月为全院强化培训考核月，进行集中培训考核。2、各职能部门根据评审条款拟定明确

医药行业业务员2011年工作计划2012-2-8

医药行业业务员2011年工作计划范文，工作计划范文。医药行业业务员2011年工作计划20110504医疗药品行业业务员2011年岁情计划礼拜一16：272011年岁情计划?ml：namespaceprefi=ons=urn：schemasmicrosoft：office

（医院）二00三年业务发展工作计划2012-2-8

一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率≥95％，门诊处方合格率≥95％，入出院诊断符合率≥95％，治愈率≥95％，手术前后诊断符合率≥95％，围产儿死亡率≤15％，新生儿死亡率≤05％，本院住院孕产妇死亡率

医院2006年业务发展工作计划2012-2-8

一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率≥95％，门诊处方合格率≥95％，入出院诊断符合率≥95％，治愈率≥95％，手术前后诊断符合率≥95％，围产儿死亡率≤15％，新生儿死亡率≤05％，本院住院孕产妇死亡率

医院年度业务发展工作计划2012-2-8

一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率≥95％，门诊处方合格率≥95％，入出院诊断符合率≥95％，治愈率≥95％，手术前后诊断符合率≥95％，围产儿死亡率≤15％，(本文由第一范文网diyifanwen免费

医院年度业务发展09年工作计划2012-2-8

flash教育资源网7en整理该文章，版权归原作者、原出处所有医院年度业务发展09年工作计划一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率≥95％，门诊处方合格率≥95％，入出院诊断符合率≥95％，治愈率≥95％，

2009年医院年度业务发展工作计划2012-2-8

我院是市级文明医院，曾多次在服务质量及病人的意见反馈中大为被认可。农历新年就要到了，为对病人负责，让医院的声誉再度提高。特作出2009年医院年度业务发展工作计划：一、业务工作指标2009年工作计划完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲

医院业务发展计划范文2012-2-8

医院业务发展计划范文即将来临的二00年是我院深化改革的关键年，也是“”召开后的第一年，也是关系到我院能否走出发展“瓶颈”进入业务发展快车道的重要一年。因此制订和实施二00年医院业务发展计划意义深远。二00年我院业务发展的指导思想为：以中央卫生改革方针为指导，以病人选医生为手段，根据医院走“

医院2009年业务发展工作计划2012-2-8

医院2009年业务发展工作计划一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率ge95％，门诊处方合格率ge95％，入出院诊断符合率ge95％，

2011年度医院业务发展最新工作计划2012-2-8

一、业务工作指标完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92％以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率ge95％，门诊处方合格率ge95％，入出院诊断符合率ge95％，治愈率ge95％，手术前后诊断符合率ge95％，围产儿死亡率le15％，新生儿死亡率le0

护理人员业务学习及考核计划2012-7-15

一、培训考核内容：1、理论知识的培训与考核。以护士“三基”训练、执业护师考试、社区护士培训教程为基础，穿插院感管理以及规范出诊护理文件书写等内容，形式采取自学为主，配合各种科内讲座和护理学会培训讲座。目的是掌握正确学习方法，学会举一反三，牢固掌握知识点，夯实基础知识。2、操作技能的培训与考核。内容为

医疗业务建设规划和工作计划2013-6-4

医疗业务建设规划和工作计划；医疗业务建设规划是使卫生院各项服务、业务水平的提；一、加强医疗安全教育，努力学习业务；我们必须加强医疗、医技、护理等技术水平，学习基础；二、提高医疗质量，巩固基础医疗和护理质量，保证医；严格贯彻执行医疗卫生管理的法律、法规和规章制度，；法执业，使诊疗护理工作规范化；全员人

医院医务科2013年业务工作计划2013-6-4

按照2013年卫生厅中医药工作会议部署和2013年中医药工作要点，发挥中医药在深化医改中的作用，完善中医医疗和预防保健体系，进一步保持发挥中医药特色优势，不断提高中医临床疗效，提升中医药服务能力，全面落实各项任务。一、为进一步加强医院内涵建设，发挥中医药特色优势，提升医院服务能力和管理水平，更好地满

2013年医院业务发展工作计划2013-10-10

【摘要】论文网为您提供2013年医院业务发展工作计划参考，以及工作计划写作指导和格式排版要求，解决您在写作中的难题。一、业务工作指标2009年工作计划完成门诊301万人次，收治住院153万人次，病床使用率92%以上，平均住院天数：7天。二、质量指标甲级病历率ge95%，门诊处方合格率ge

2014年医院业务学习工作计划2014-2-12

下载:2014年医院业务学习工作计划[1]76doc院2014年护理业务学习计划为了进一步提高我院医疗护理质量，有计划的提高我院医疗护理人员专业技术水平，规范我院护理人员的医疗行为，保障医疗安全，营造一个学习氛围浓厚的医疗环境，现制定2014年医院护理业务学习工作计划：一、学习目的1规范临

2014年保健品业务员工作计划2014-2-15

2014年保健品业务员工作计划201402132014年保健品业务员工作计划一:对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼物或宴请客户，好稳定与客户关系。二:在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。三:要有好业绩就得加强业务学习，开拓视野，丰富知识，

护理部业务学习计划2014-11-1

护理部业务学习计划以下由管理资料网整理护理部培训工作期间，各级护士的特定的学习计划安排。下面是护理部业务学习计划范文护理部业务学习计划为不断提高我院护理人员业务素质，进一步提高我院护理质量，达到二级医院质量标准，根据我院实际情况，特制定计划：一、对各级护理人员继续教育的培训内容与安排：1、科室每月集

15年保健品业务员工作计划范文2015-3-11

15年保健品业务员工作计划范文20150127本文是一篇保健品业务员工作计划，文中工作计划内容包含要有好业绩就得加强业务学习，开拓视野，丰富知识，采取多样化形式，把学业务与交流技能向结合等。详细内容请点击查看全文。15年保健品业务员工作计划范文一:对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在有时间

保健品业务员工作计划例文2015-3-11

保健品业务员工作计划例文20150227这篇保健品业务员工作计划，主要从稳定与客户关系、获得更多客户信息等为自己的工作制定了工作计划，详细内容点击查看全文。一:对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼物或宴请客户，好稳定与客户关系。二:在拥有老客户的同时还要不断

医药销售业务员工作计划2016-11-14

医药销售业务员工作计划范文20150316这是一篇医药销售业务员工作计划范文，文章从目前医药市场情况、上一年度工作总结、本年度工作规划三方面进行阐述，体现了业务员对工作的尽职尽责。下面让我们一起来看看吧！一、目前的医疗药品市场情况目前,天下都正在进行着医疗药品行业的整改阶段,但只是一个刚刚开始的

卫生院院长参加2015年医院院长培训会培训心得体会2015-3-11

2015年元月13日上午，在县卫生局的通知下，我到郑州报到参加了2015年院长培训会，戴能光处长组织了本次培训，通过这次培训，我受益匪浅。首先由省卫生厅农卫处李春霖同志组织探讨了全省农村卫生相关工作，每一次的学习就是一次实践的机会，每一次的实践就是一次挑战。通过这次培训，使我体会到村卫生室规范管理、

县食品药品监督管理局纪检监察目标管理实施方案工作计划-工作计划2012-3-13

县食品药品监督管理局纪检监察目标管理实施方案工作计划作者：佚名来源：不详发布时间：200612521:53:33发布人：yujklj68kfg县食品药品监督管理局关于对纪检监察工作实行目标考核的实施意见为进一步贯彻落实省、市、

市乡村医生拜师培训工作实施计划2007-1-6

市乡村医生“拜师”培训工作实施计划为全面贯彻落实国家、省和绥化市卫生工作会议精神，全面实施国家关于农村卫生人才的“219595工程”，特制定本工作规划。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强农村卫生工作的决定》、《乡村医生做

医院供应室护理人员培训考核计划2012-2-8

为提高本年度供应室工作质量，提高业务素质，强化全体护士对专业知识的掌握及熟练应用程度，我们作出如下护理培训计划，是供应室工作迈上一个新台阶。护师及主管护师培训计划：培训目标：一。能够熟练掌握科室专业知识，熟练运用和强化技术!阿q范文网技能。处理疑难差错事故，应对突发事件。二。具有带教及授课能力。独立

护理进修人员培训计划2012-2-8

160160160为规范进修人员管理，切实提高进修人员的护理业务水平，努力为基层医院培养专业技术人员，特制定以下培训计划：1601601601护理部接收进修护理人员后，首先组织其学习有关政策、法律、法规，医院规章制度，《四川省人民医院关于进修、实习、见习的暂行管理规定》，介绍医院环境及

医院护士护理培训计划2012-2-8

在医院中,护理人员是与病人接触最多、最早，最密切的工作者，护理人员的素质和形象，直接影响医院形象。人们都说“三分治疗，七分护理”，这句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。在2009年新的一年里,我们坚持把“

2012年度三基三严护理人员培训计划书2012-2-8

一、对各级护理人员“三基三严”培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。2、每月组织一次院内感染知识学习。3、每月组织2次护理业务知识查房。4、每周2次护理业务知识提问。5、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。