2012年医疗业务培训计划
范文预览：下载:392012年医疗业务培训计划doc要求：1、技能操作：每月由科室依据月度计划对全科医生进行培训、考核；每季度由医务科依据季度计划对各科12名医生进行考核。2、理论考试：每月由科室根据医院季度计划及科室专业情况对全科医生进行培训、考试；每季度由医务科依据季度计划对全院中低年资医生(主治医师以下)进行考试。3各专科可根据科室需要制定专科培计划。提倡支持各中心、内外科系统组开展学术活动、病例讨论分析活动。
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