医院会诊制度的文章列表

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    医院会诊制度2012-2-8

    医院会诊制度1凡遇有科内不能确诊或确定治疗方案的疑难、危重病例,应及时申请会诊。2需提请会诊的病例由科主任或主治医师决定,填写会诊单,提出会诊目的并根据病情需要选择会诊形式。3急诊科在值班期间,急诊各科主班医师有权提请各科医师前往会诊。重危或急诊会诊,必须随请随到。4会诊发生异议时,主持人决

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    职工医院会诊制度2012-2-8

    职工医院会诊制度一、会诊是解决医疗疑难问题的重要措施,也是培养下级医护人员的重要手段。既要防止应会诊而不积极组织会诊,又要防止为了迎合病员或推御责任而进行的会诊。二、凡遇疑难病例,应及时申请会诊。三、科间会诊:由主管医师填写会诊单,上级医师同意并签字。应邀科室医师在两天内完成,并书写会诊记录。申请专

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    医院会诊管理制度及流程2016-11-14

    医院会诊管理制度及流程为规范我院院内会诊工作,提高会诊效率和会诊质量,特制订会诊制度和会诊流程如下,请遵照执行。一、会诊管理制度1、会诊的必要性:凡疑难病例,均应及时申请相关科室会诊。通过会诊,可以使患者得到专科性诊疗建议,再经过经治医师综合性分析,可以得出最佳的诊疗方案。2、会诊人员资质及

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    护理会诊制度2014-10-19

    一、护理会诊范围:凡在护理业务、技术方面存在疑难问题,如:高危压疮易患者、深度压疮、深静脉穿刺、难扎静脉穿刺、呼吸机应用护理、疑难病例护理、特殊专科护理等本科室难以解决时,可请求他科或多科进行护理会诊,共同分析、研究,提出解决措施。二、护理会诊要求:申请科室会诊前应做好各种资料准备,会诊时报告病情,

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    对习惯性违章的会诊报告2012-2-9

    打开众多供电企业的网站,在首页很显著的位置上都赫然标注着:安全运行天数。在一些系统内的报刊上,也时有报道某某公司安全运行天数已达到多少多少天。似乎这个数值越大,就意味着我们的安全工作就越“健康”。然而,中外有关组织机构的调查资料却一致表明:大多数安全生产事故发生的原因都是由于人的不安全行为造成的,其

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    实施教学会诊阶段总结2012-2-9

    实施教学会诊阶段总结简介:“课堂教学是实施素质教育主渠道,而教师要真正把素质教育的任务落实到课堂教学中去。首先,应从优化教学”。实施教学会诊阶段总结正文:课堂教学是实施素质教育主渠道,而教师要真正把素质教育的任务落实到课堂教学中去。首先,应从优化教学过程做起。为了更好地解决课堂教学过程中的突出矛盾,

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    关于煤矿专家会诊的汇报材料22013-6-4

    关于煤矿专家会诊工作的汇报材料;山西柳林王家沟煤业有限公司生产能力为90万吨/年;一、主要系统及安全设施建设情况;(一)开拓系统;矿井采用立井开拓,共有主立井、副立井、回风立井三;(二)通风系统;矿井通风方式为中央分列式,通风方法为抽出式;回采工作面采用u型通风方式,新鲜风流由胶带顺槽到;掘进工作面

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    数学学科重点会诊听课活动总结范文2013-6-16

    两节讲评课对学生完成试卷情况非常清楚,能够收集错情,分析错因;能对学生适时激励;试卷讲评重点突出,能纠正错误,强化技能,学生出错较多部分均增加针对性较强的补偿练习。两节课需改进的方面:1试卷讲评教师应把应试训练穿插其中,包括做题技巧、应试心理等。2讲评课最好有以下环节:学生独立改正,同学互相讨论

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    专业药师工作计划会诊工作计划2013-12-25

    专业药师工作计划会诊工作计划20131218青涩的青春一定也犯过很多糊涂的事,可是岁月的皱纹爬上了额头的时候,你是否褪去青涩的外衣,还在钻牛角尖的做着随意的决定呢?其实,很多著名的人生大师们的履历同我们一样的平凡,可是他们为什么能成为大师,无非在于他们懂得怎么去总结和计划自己,在总结计划过程中发

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    会诊个人专业药师工作计划2013-12-25

    会诊个人专业药师工作计划20131218正如一句格言所讲:成功者找方法,失败者找借口。每天向着目标前进,工作会更有充实感。作为社会大家庭的一员,我们每个人都肩负着神圣而艰巨的使命。我们应该重视它,会诊个人专业药师工作计划。一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质

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    会诊药师工作计划范文2014-2-12

    会诊药师工作计划范文20140210一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进服务作风。通过深入开展

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    会诊药师工作计划范文汇编20142014-3-29

    会诊药师工作计划范文汇编201420140322一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进服务作风。

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    会诊药师工作计划范本2014-5-23

    会诊药师工作计划范本20140519会诊药师工作计划范本一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进服

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    2014年会诊药师工作计划范文汇编2014-7-12

    2014年会诊药师工作计划范文汇编201406252014年会诊药师工作计划范文汇编这篇关于2014年会诊药师工作计划范文汇编,是特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患

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    会诊药师工作计划范本精选2014-10-11

    会诊药师工作计划范本精选20140724这篇会诊药师工作计划范本精选是特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问

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    药师工作计划:会诊药师工作计划2014-10-11

    药师工作计划:会诊药师工作计划20141009药师工作计划:会诊药师工作计划为大家了会诊药师工作计划,供大家参考,希望对大家有所帮助!!!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为

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    最新会诊药师工作计划总结2014-10-11

    最新会诊药师工作计划总结20140916最新会诊药师工作计划总结下面是小编收集的会诊药师工作计划总结,!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在

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    15年会诊药师工作计划怎么写2015-1-25

    15年会诊药师工作计划怎么写20150122本文是一篇会诊药师工作计划,文中从指导思想、活动范围、工作目标和重点要求等方面制定计划的,下面和编辑老师一起去看看吧!15年会诊药师工作计划怎么写一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和

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    2015年会诊药师工作计划2015-3-11

    2015年会诊药师工作计划20150303本文是一篇会诊药师工作计划,文章内容主要包含三方面,让我们一起来看看吧~一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存

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    2015年会诊药师个人工作计划2015-3-11

    2015年会诊药师个人工作计划20150306下文是一篇会诊药师个人工作计划,文章主要从三方面进行了计划,接下来让我们一起来看看吧~一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对

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    优秀会诊药师工作计划2015-3-11

    优秀会诊药师工作计划20150305下面是一篇会诊药师工作计划,文章竞争力三方面的计划,接下来让我们一起看看吧!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在

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    最新会诊药师工作计划范例2016-11-14

    最新会诊药师工作计划范例20150514本文是一篇最新会诊药师工作计划范例,文章向大家展示了会诊药师对本职工作的精心规划,体现了药师对工作的合理安排与部署。接下来一起看看吧!一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和

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    2015年市冶金行业监管工作专家会诊实施方案2016-11-14

    2015年市冶金行业监管工作专家会诊实施方案为认真贯彻落实《安徽省生产安全事故隐患排查治理办法》和市安委会《关于印发2015年全市安全生产工作要点的通知》(铜安〔2015〕2号),进一步强化安全生产主体责任,强化隐患排查治理,全面提升我市冶金行业安全生产工作水平,结合我市实际,制定如下实施方案

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    2013全院会诊总结2016-11-14

    2013年全院会诊执行情况总结全院会诊是综合性医院在涉及多学科疑难、危重病员诊治过程中采用的常见措施。传统的会诊模式已不能适应信息化医院的发展需要,是多学科间的桥梁,会诊质量的高低直接影响到医院的医疗质量。综合医院评价标准实施细则中明确指出,开展临床会诊活动,是提高医疗质量与发挥医院整体处理疑难

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    2016年会诊药师工作计划汇编2016-11-14

    一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗安全,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进服务作风。通过深入开展医院管理年活动,逐步建立科学、规范的公立

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    机电系统安全技术会诊实施方案2016-11-14

    机电系统安全技术会诊实施方案为了进一步强化机电安全技术基础工作,提升机电管理水平,全力打造本质安全型矿井,同时,根据晋煤集生字〔2010〕463号文要求,建立安全技术会诊工作机制,查找机电系统在装备、技术、管理、人员素质等方面的缺陷和隐患,制定出解决方案和措施,防患于未然,切实保障机电设备安全高

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    医院关于在医院人事制度改革中推行竞争上岗的实施办法(讨论稿)2012-2-8

    医院关于在医院人事制度改革中推行竞争上岗的实施办法(讨论稿)根据医院《关于印发〈医院关于进行人事制度和分配制度改革的意见〉的通知》(院字[2005]号)文件精神,为认真做好在医院人事制度改革中推行竞聘上岗工作,制定如下实施办法:一、设立机构:(一)成立竞聘工作领导小组。由院

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    某医院年度医院护理制度化、规范化工作总结2012-2-8

    年度医院护理工作总结200年,我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下,在全院护士的共同努力下,圆满完成了年初下达的护理工作计划,同时,积极投身于创满建设活动和医院管理年活动,对照标准,逐条逐项抓好各项工作,通过两个活动,有效的促进我院护理管理制度化

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    医院管理-医院药品管理制度2012-2-8

    医院药品管理制度医院药剂工作是医院工作的重要组成部分,加强药品管理,确保药品质量是提高医疗质量,保证患者用药安全有效的重要环节,医院药学科必须根据医疗、科研的实际需要,以中华人民共和国《药品管理法》和《医院药剂管理办法》的规定,加强医院药剂管理,严把采购、保管、使用关,为人民健康服务。一、西药管理(

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    新医院财务制度下医院绩效考核的探讨2014-10-11

    一、引言根据国务院医改工作的要求,财政部与卫生部等部门出台了一系列与医院财务、会计相关的制度,对医院等医疗机构的财务、会计和注册会计师审计进行了重大的改革。其中,主要有以下五项制度:2010年12月8日修订印发的《医院财务制度》;2010年12月31日修订印发的《医院会计制度》;2010年12月

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    第一人民医院2014年医院制度建设实施方案2014-10-21

    第一人民医院2014年医院制度建设实施方案提要:实事求是原则:制度建设必须结合医院实际,客观分析医院管理方面存在的主要矛盾和问题,研究制定行之有效的对策措施更多资讯第一人民医院2014年医院制度建设实施方案为完成好今年医院制度建设目标任务,进一步建立健全医院管理制度体系,提升我院制度建设和制度管理水

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    医院会议制度2012-2-8

    一、行政会议(一)院长办公会1、院长办公会的主要任务是:就医院的发展建设,中心任务和其他重要行政工作做出决策;讨论医疗、教学、科研、行政、后勤等工作中的重要问题,并作出相应决定;听取各行政职能部门的重要工作汇报,分析医院形势,检查总结工作。2、院长办公会研究处理的事项主要有:贯彻落实上级指示

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    医院老干部工作制度2012-2-8

    根据区委老干部工作的要求,为了更好地落实医院在职干部联系老干部工作,树立热情为老干部服务的思想,动员工会、共青团组织协同参加结对子工作,采取多种方式与结对的老干部加强联系,关心老干部的思想和生活,尽可能地解决老干部的困难,体现医院对老干部的尊敬、爱护、照顾,特制订如下制度:一、每位老干部与医院在职

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    中层干部竞聘上岗制度(医院)2012-2-8

    医院中层干部竞聘上岗制度1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认

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    医院药房工作制度2007-9-22

    一、调剂室工作制度1、收方后应对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、剂型、服用方法、禁忌等,详加审查后方能调配。2、配方时有关处方事项,应遵照“处方制度’,的规定执行。3、遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时,由配方人员与医师联系更正后再调配。4、配方时应细心谨慎,遵守调配技术常规和药剂科的规定

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    医院管理-病房药房工作制度2008-12-6

    病房药房工作制度(一)调剂人员必须具有全心全意为人民服务的思相和高尚的医药道德、对工作认真负责,把好药品质量关,确保病人用药安全有效。(二)配方人员要以认真负责的态度,根据正式处方或领药单调配发药,非本院处方不予调配,病房药房的药品只供住院病人使用,门诊处方未经科主任同意,不予调配。(三)收方时,对

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    卫生院医院感染管理制度2007-1-6

    卫生院医院感染管理制度制定目的及意义一、制定全院感染控制规划及管理制度,并组织实施。二、配合好上级业务部门对本院临床科室和各村卫生室使用中的消毒液进行采样监测,对不达标的科室和卫生室及时反馈并提出整改意见、措施。三、组织召开医院感染管理小组会议,对有关医院感染问题进行讨论提出对策。四、负责医院人员的

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    医院医患沟通制度2006-11-29

    随着医学模式的转化和我国卫生法制建设的不断完善,人民生活水平、文化素质的提高和维权意识的增强,患者想要得到的医疗信息越来越多。因此,加强医患之间的沟通,既能提高患者对疾病诊疗全过程及其风险性的认识,减少医患之间由于信息不对称而产生的矛盾和纠纷,同时,又能增强医务人员的责任意识和法律意识,提高医疗服务

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    医院医患沟通联络制度2008-12-6

    文章标题:医院医患沟通联络制度为贯彻以人为本方针,体现和谐社会要求,树立以病人为中心,全心全意为病人服务的宗旨,进一步增强服务意识,增进医患沟通,转变服务作风,注重诚信服务,构建和谐的医患关系,为病人提供温馨医疗环境,特制定如下制度:1、建立医患沟通制度,定期征询病人意见,每月召开住院病员座谈会,对

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    医院护理部工作制度2008-5-24

    一、根据院工作计划,结合临床医疗和护理工作实际,定期拟定医院护理工作计划,经院长批准后,具体组织实施。二、经常督促检查工作制度和护理技术操作常规及护理人员工作职责的贯彻执行,提高基础护理和疾病护理的质量。三、合理计划和调配使用护理人员,做到护理任务和力量的基本平衡,加强对护士长工作的具体指导,充分发

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    医院护理工作制度2012-2-8

    文章标题:医院护理工作制度体温在75度以上及危重病员每隔四小时测次。一般病员每天早晨及卜午测体温、脉搏、呼吸各一次,每天问大小便一次。新入院病员测血土体重一次(七岁以下小儿酌情免测血压)。其他按常规和医嘱执行。2、病员入院后,应根据病情决定护理分级,并作出标记。特别护理:病情危重,需随时进行抢救的

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    医院术前讨论制度2012-2-8

    1、根据手术分级制度规定,二级以上手术均应开展手术术前讨论并书写术前讨论记录。2、每周2、5为全科术前讨论时间。术前讨论由科主任或主(副主)任医师主持,对将要进行的二级以上手术、有严重并发症的手术、疑难手术进行讨论。3、除提交全科讨论的手术外,其他手术应在各病区或小组进行,由小组主治医师主持。4、术

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    医院院务公开制度2012-2-8

    为了响应总医院创建品牌医院、打造医疗航母的号召,为强化医院民主管理、民主监督,推动医院的民主政治建设,促进两个文明建设协调健康发展,进一步深化医院改革,贯彻实践“三个代表”,结合实际,制定我院务公开制度。1重要意义推行院务公开是加强医院民主管理、促进医院健康发展、增强职工的责任感、调动群众的积极性

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    —医院工作制度2012-2-8

    全文前言为了加强对医院的科学管理,建立正常工作秩序,改善服务态度,提高医疗护理质量,防止医疗差错事故,使医院工作适应社会主义建设的要求,在总结试行《医院工作制度试行草案》的基础上,重新修订了《医院工作制度》。各级医院可根据本制度的原则要求,结合具体情况,制定工作细则。一、医院领导干部深入科室制度1

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    干部选拔任免制度(医院)2012-2-8

    医院干部选拔任免制度1选拔任用干部的原则选拔任用干部的原则:党管干部;任人唯贤、德才兼备;群众公认、注重实绩;公开、平等、竞争、择优;民主集中制和依法办事原则。2基本条件:(1)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平;认真实践“三个代表”重要思想,坚决执行党的基本路线和

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    医院出院病人随访制度2012-2-8

    医院出院病人随访制度为了积极推行医院倡导的院前、院中、院后的一体化医疗服务模式,将医疗服务延伸至院后和家庭,使住院病人的院外康复和继续治疗能得到科学、专业、便捷的技术服务和指导,医院特制定出院病人随访制度如下,望各临床科室认真执行:1:各科均要建立出院病人住院信息登记电子档案,内容应包括:姓名、年龄

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    医院主动定期收集征求病人意见制度2012-2-8

    医疗卫生行业是与人民群众生活密切相关的"窗口行业",也是社会主义精神文明建设的重要阵地。为进一步改善服务态度,提高服务质量,增进医患双方的相互理解,为病人提供温馨、细心、爱心、耐心的医疗服务,现将医院主动定期收集征求病人意见制度规定如下:一、此工作由院长负总责,[新农村十一五315报

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    医院职工岗位聘用制度2012-2-8

    一、全院实行:“院长负责制、全员聘任制、落聘待岗制、综合目标管理责任制、工资浮动制”的内部管理机制。二、科主任、护士长聘用制度:[文章iaochen找范文,到述

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    医院药剂科管理制度2012-2-8

    医院药剂科管理制度一、药品采购供应管理药品采购供应管理是药剂科的基本任务之一。医院药品品种多,数量大、周转快,收发琐碎,用于药品采购的资金数量巨大,加之药品是特殊商品,所以任务的重点是:一要保证全部药品的优质和安全有效;二要根据医院的性质任务和规模大小,保持一定数量的药品品种供医生选用,“基本药品目

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    医院中层干部竞聘上岗制度2012-2-8

    1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认、注重实绩,以公开、平等

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