中医护士考核计划
范文预览：2014年中医护士考核计划目标通过对护理人员基本理论、基本知识、基本技能及专科护理学知识、技能、护理临床教育、护理管理、护理科研等内容的考核，以提高护理人员的知识与技能，促进护理工作的发展1、途径基础护理操作和理论考核专科护理操作和理论考核临床教学、科研考核护理安全及相关法律知识的理论考核2、安排未注册护士1)每月完成2项，共12项基础护理操作考核2)每周晨间提问2次3)每月2次护理核心制度、基础护理知识理论考核4)每月2次护士行为规范、护理安全及相关法律知识、医院规章制度理论、各班职责考核护士毕业23年的护士1)每周晨间提问2次2)每月2次护理核心制度、基础护理、专科知识理论考核3)每月2次护士行为规范、护理安全及相关法律知识、医院规章制度理论、各班职责考核4)每季度完成3项基础或专科护理操作考核毕业46年的护士1)每季度23次护理核心制度、护理安全及相关法律知识、基础护理、专科疾病的护
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