中医护理培训总结的文章列表

  • 1

    中医护理培训计划20102013-6-4

    中医护理培训计划;在中医医疗实践中,护理是个十分重要的环节;理论指导;为了提高中医护理水平及护士业务能力,突出中医特色;培训;以陕西省《中医护理管理手册》、《中医护理知识问答;一、因掌握的护理常规(详见中医护理常规)1、出、;1、肺炎咳嗽2、小儿腹泻3、惊风(三)外、骨科1;3、急性胆囊炎、胆结石4

  • 2

    2011年中医护理培训计划2013-10-4

    2011年中医护理培训计划1月中医护理书写8学时护理部讲座2月中医基础理论8学时3月中医服药饮食护理8学时4月中医切诊8学时5中医刮痧疗法视频及模拟演练6月中医护理辩证12学时7月中医养生与食疗8学时8月中医拔火罐疗法视频模拟演练9月中医护理知识考试12学时10月糖尿病足病中西医结合护理11月便秘8

  • 3

    中医梦征文:我的中医护理梦2016-11-14

    fanwenq中医梦征文:我的中医护理梦流沙河说过:"理想是石,敲出星星之火;理想是火,点燃熄灭的灯;理想是灯,照亮前行的路;理想是路,引你走向黎明。"所有的工作,可以有很多种选择,可以是为了养家糊口,也可以是为了打发无聊。但,一个人一旦选择了热爱,稍稍的倦怠便是放弃和平庸。我没有想

  • 4

    中医院传染病防治知识培训工作总结2013-6-14

    为全面贯彻落实《中华人民共和国传染病防治法》、《传染病疫情监测信息报告管理办法》的精神,认真做好传染病防治法的宣教与培训,依照上级卫生行政部分的要求,我院精心筹划传染病的报告、监测及防治相干的培训内容,于2013年4月11日展开了对全院医务职员的培训。全院医务职员共226人,参加培训的226人,培训

  • 5

    县中医院2012年中医药人才培训工作总结2014-6-18

    按照2012年度中医药人员培训计划,在上级领导的指导下,经过我院全体中医药工作者的努力,圆满完成了2012年度我院中医药人员培训任务,现总结如下:一、取得的成绩。2012年度,我院医药人员共有17名,其中中医药人员11名,按计划应培训20人,实际培训20人,培训率为100%,全年参加培训学习280人

  • 6

    县中医院2011年三基三严培训工作总结2014-6-18

    医疗质量是医院工作的重中之重,只有加大临床、医技三基三严理论和操作的培训考核力度,规范医疗操作程序,才能保证医疗质量,保证医疗安全。2010我院以医学临床三基三严培训为中心内容,狠抓卫技人员分级培训工作,尤其是加强住院医师的在职培训,为保证医疗质量和提高全院医务人员的整体素质夯实了基础。现将2011

  • 7

    2013年护理“脑出血病人的护理”培训计划2014-7-13

    一、培训目的熟悉掌握护理学科的基础理论、基本知识和基本技能,熟悉相关的医疗卫生管理法律、法规、规章制度和技术规范,并在护理工作中得到有效落实,不断提高护理质量,保障护理安全。二、参加培训人员:科室各层次护理人员。三、培训用书及资料1、《医学临床三基训练护士分册》2、《广西壮族自治区护士岗位制度与职责

  • 8

    2012年泸西县中医医院中医药知识培训工作计划 中药2013-6-4

    2012年泸西县中医医院中医药知识培训工作计划;各临床科室:;为弘扬祖国医学,加强我院医生的中医药知识,根据我;情况,决定对我院的中医药进行中医药知识;地点:行政办公区会议室;参加人员;全体西医药人员;考试时间:2012年7月5日晚7:009:00;泸西县中医医院医务科;2012年4月20日;20

  • 9

    2012年中医三基培训计划2013-6-16

    2012年护理人员中医三基培训计划;为推进中医药继承和创新,确保我院坚持以中医特色为;掌握中医基础理论、基础知识、基本技能;1、积极参加护理部组织的培训,严格按照护理部安排;1)新入岗的护士要进行科内中医知识岗前培训,了解;2)护士(师)要加强中医基本理论知识的学习,提高;3)主管护师要不断提升中医

  • 10

    2011年妇产科中医培训计划2013-7-13

    妇产科护理人员中医培训计划;一、中医基础知识的培训1按照护理部的护理人员分;2011年培训内容与安排;一、业务学习计划(除组织参加护理部的培训计划外);日期1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月1;无痛分娩各种麻醉术后护理常规子宫肌瘤护理常规子痫;二、2011专科操作培训计划;一月1、吸痰法2

  • 11

    中医医院急诊科2014年三基培训工作计划2014-3-8

    中医医院急诊科三基培训计划(2014年)参照《医学临床三基训练》,对医务人员进行三基训练,具体培训计划如下:一、培训对象:全科所有医护人员。二、培训办法:1、每月进行一次全科三基理论培训及考试,分医疗和护理,分别由科主任和护士长负责实施。2、定期进行抗菌药物、合理用药理论知识培训,每年进行一次全科抗

  • 12

    中医执业医师培训心得体会2014-7-20

    俗话说:打蛇打七寸、治病找病因。那么困扰人们的各种急、慢性颈肩腰腿痛的病因早在60多年前已被人老师发现并证实,且采用宣氏疗法(强刺激推拿、银质针、软组织松解术)治疗取得了世人瞩目的治愈率及远期疗效,可在60年后的今天,从国家级三甲医院到基层诊所许许多多的医生还在被影像学所诊断的突出、增生、脊柱、

  • 13

    参加中医培训学员心得体会2014-7-20

    一枝花开不算秀,花开遍地才算春。随着培训班的一期期正常运转,陆续又有不同地方的医生、医疗保健从业者打电话咨询是否继续培训此项技术,我就想,此项技术在中国的成功培训能够得到朋友们的认可,我就不能再持有狭隘的思想理念,就有必要让更多的从事医疗\保健行业的朋友们了解它、学习它、掌握它、惠及更多的病人

  • 14

    参加中医培训部分学员心得体会2014-7-20

    ykj公文参加中医培训部分学员心得体会一枝花开不算秀,花开遍地才算春。随着培训班的一期期正常运转,陆续又有不同地方的医生、医疗保健从业者打电话咨询是否继续培训此项技术,我就想,此项技术在中国的成功培训能够得到朋友们的认可,我就不能再持有狭隘的思想理念,就有必要让更多的从事医疗\

  • 15

    护理人员知识技能培训总结(2007年82012-2-8

    护理人员知识技能培训总结(2007年810月份)精神四疗科为了响应国家卫生部关于在全国开展岗位护理人员大练兵的号召,提高护理人员知识技能水平,应护理部要求,今年810月份在全科开展了全科护士岗位大练兵活动。在此过程中,我们根据护理部的部署,结合本科实际情况,对我科的三名副主任护师、六名主

  • 16

    护理培训总结2012-2-8

    为了响应国家卫生部关于在全国开展岗位护理人员大练兵的号召,提高护理人员知识技能水平,应护理部要求,今年810月份在全科开展了全科护士岗位大练兵活动。在此过程中,我们根据护理部的部署,结合本科实际情况,对我科的三名副主任护师、六名主管护师、六名护士在知识技能方面进行了较系统的培训,培训内容主要为

  • 17

    护理人员培训总结2013-6-7

    2011年我院护理人员“三基三严”培训及规范化继续教育在院领导及各科护长的重视和支持下,园满完成了预定目标,现总结如下:1、组织全院性护理学术讲座次,学时共78小时。内容主要有:护士礼仪及沟通技巧、护理文件书写规范、病房管理,2010年心肺复苏指南,防跌倒、压疮的预防与管理、落实公立医院改革,全面

  • 18

    医院护理人员“三基”培训工作总结2013-6-10

    2012年我院护理人员三基三严培训及规范化继续教育,在院领导的重视和支持下,园满完成了预定目标,现总结如下:1、组织全院护士进行业务学习,内容主要有:护士礼仪及沟通技巧、护理文件书写规范、2011年版心肺复苏指南、肌肉注射、静脉注射与管理、落实公立医院改革,全面推进优质护理服务等课题,授课人分别为:

  • 19

    中职护理师资国家级培训总结2013-6-27

    我到山东取真经;护理2012一期国家级培训学习总结;宋建军;首先感谢校领导、教务科给予我这次弥足珍贵的参加护;阳春三月,垂柳依依的南阳湖畔,在宛如镜面的湖面上;在此承担培训任务的山东巴伐利亚职教师资培训中;通过培训学习,聆听各位专家、教授的专题讲座,汲取;第一节教学基础篇;一、营造良好课

  • 20

    护理教师培训总结2013-8-3

    全国护理骨干教师培训学习情况汇报我受院领导的委托于2012年716810,参加国家级骨干教师护理培训班。培训主体是;护理教学与临床护理怎样结合,让老师们了解并知道临床护理都干什么,临床缺什么护理人员,分享教学成果,破解护理教学发展的难题。参加培训有全国30多个高职院校,共有

  • 21

    2013年护理部“三基”培训及继教学习总结2014-1-6

    2013年护理部三基培训及继教学习总结2013年是我院三乙等级评审的关键一年,为了提高全院护理人员的理论和业务技术水平达到三级乙等医院的评审要求以及保证护理安全和护理质量可持续改进,护理部在年初制定了《2013年护理部三基及继续教育培训计划》。在全年三基及继续教育培训工作中我们根据计划狠

  • 22

    2013年护理管理制度培训工作总结2014-1-28

    下载:2013年护理管理制度培训工作总结62doc2013年护理管理制度培训工作总结2013年,为使我院护理人员更好掌握和执行各项护理工作制度,适应学科的发展和满足患者的需求。护理部和全院护士进行了以下各项工作:一、护理部:护理部制订了全院各科室护理管理制度内容及相关培训内容,本年度进行了护理不良

  • 23

    护理管理制度培训工作总结2014-4-19

    2014年,为使我院护理人员更好掌握和执行各项护理工作制度,适应学科的发展和满足患者的需求。护理部和全院护士进行了以下各项工作:一、护理部:护理部制订了全院各科室护理管理制度内容及相关培训内容,本年度进行了护理不良事件分析等5项护理管理制度的培训和讲座,全院护士参与率达到80%;护理部指定各科室在规

  • 24

    2014年护理三基培训工作总结2015-3-11

    护理人员三基培训工作总结2014年我院护理人员三基三严培训及规范化继续教育,在院领导的重视和支持下,园满完成了预定目标,现总结如下:一、理论学习方面1、全年共组织全院护士进行业务学习4次,授课者8人次,参加人员每次不少于科室的80%。2、科室每月组织一次全科业务学习并进行闭卷考试,护理部考核时检查记

  • 25

    护理干部素质培训学习心得体会2007-9-20

    当亲友的祝福声,家人的叮嘱声,欢乐的爆竹声还不绝于耳时,2006年已经悄然来到我们身边。一日之计在与晨,一年之计在于春。新年伊始,我部党委为帮助年轻干部提高个人素质,增强责任意识,确保我们能够以端正的态度,过硬的能力,良好的状态和饱满的热情投入到新的岗位和新的工作中,特举办了干部综合素质培训班。对我

  • 26

    医院供应室护理人员培训考核计划2012-2-8

    为提高本年度供应室工作质量,提高业务素质,强化全体护士对专业知识的掌握及熟练应用程度,我们作出如下护理培训计划,是供应室工作迈上一个新台阶。护师及主管护师培训计划:培训目标:一。能够熟练掌握科室专业知识,熟练运用和强化技术!阿q范文网技能。处理疑难差错事故,应对突发事件。二。具有带教及授课能力。独立

  • 27

    护理进修人员培训计划2012-2-8

    160160160为规范进修人员管理,切实提高进修人员的护理业务水平,努力为基层医院培养专业技术人员,特制定以下培训计划:1601601601护理部接收进修护理人员后,首先组织其学习有关政策、法律、法规,医院规章制度,《四川省人民医院关于进修、实习、见习的暂行管理规定》,介绍医院环境及

  • 28

    医院护士护理培训计划2012-2-8

    在医院中,护理人员是与病人接触最多、最早,最密切的工作者,护理人员的素质和形象,直接影响医院形象。人们都说“三分治疗,七分护理”,这句话虽然并不十分准确,但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”。在2009年新的一年里,我们坚持把“

  • 29

    2012年度三基三严护理人员培训计划书2012-2-8

    一、对各级护理人员“三基三严”培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。2、每月组织一次院内感染知识学习。3、每月组织2次护理业务知识查房。4、每周2次护理业务知识提问。5、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。

  • 30

    2011年护理“三基”培训目标计划和实施方案2012-2-8

    一、培训目标通过“三基”的培训达到,护理基本理论、基本技能操作合格率达100%。以全面提高我院护理技术操作水平和服务能力,通过以考促学,强化理论基础、提高护理操作技术、急诊急救、增强沟通能力、改善服务为目标。将严格要求、严密组织、严瑾态度的工作作风贯彻到各项护理活动中,从而更好地为临床患者提供高效率

  • 31

    2012年三基三严护理人员培训计划书2012-2-8

    一、对各级护理人员三基三严培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。2、每月组织一次院内感染知识学习。3、每月组织2次护理业务知识查房。4、每周2次护理业务知识提问。5、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。二、

  • 32

    外科护士护理培训计划2013-6-4

    2013年外科护士培训计划;目的:;注重年轻护士思维能力、实践能力、人文素养的培养;;内容:;1加强职业道德教育,树立专业思想,严格素质要求;2学习医院各项规章制度;3熟悉病房各种制度规章、岗位职责、工作流程;4外科常见的护理操作及各种抢救仪器的使用(吸氧;5外科常见病的病情观察、护理要

  • 33

    医院护士护理培训工作计划2013-6-4

    在医院中,护理人员是与病人接触最多、最早,最密切的工作者,护理人员的素质和形象,直接影响医院形象。人们都说三分治疗,七分护理,这句话虽然并不十分准确,但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为白衣天使。我们坚持把以病人为中心的人文护理理念融入更多

  • 34

    2013年度护理人员规范化培训计划12013-6-12

    儿科护理人员规范化培训计划;医学的发展,护理工作领域的拓宽,对各级的在职护士;从事临床护理工作5年内的大、中专护理毕业生;经过规范化培训后,护士能胜任临床护理工作,达到卫;1、热爱护理工作,具有良好的护士素质,遵纪守法,;2、能独立完成临床护理工作,具有较强的临床护理思;3、完成护理基本技术操作、专

  • 35

    二0一0年护理业务培训计划2013-6-12

    二0一0年护理业务培训计划;为了更好地提高我院医疗服务质量,根据二00九年市;一、健全和进一步完善医院护理的各种质量管理标准及;二、加强医疗质量安全制度的学习,杜绝医疗纠纷和医;三、进一步加强护理人员的急救知识和急救技能的培训;具体业务学习计划:三月份:;1、学习皮肤病的基础知识;2、学习静脉留置针

  • 36

    2013年护理人员在职培训计划2013-6-13

    为了加强我院护理人员护理质量管理,提高护理人员的整体素质,根据我院的实际情况,特制定护理人员培训计划。一培训内容1复习巩固护理的基础知识,基本理论和基本技能。2掌握各科常见疾病的治疗和护理,熟练掌握基础护理技术操作、操作程序要达到规范化。二培训途径1各病房有计划的组织讲课、查房和安排业务学习。

  • 37

    2012年护理管理制度培训计划2013-6-13

    护理管理制度是护理人员必须掌握和执行的护理工作制度,护理人员需要不断学习,才能适应学科的发展和满足患者的需求。因此,进行护理管理制度培训需常抓不懈,特制订其计划如下:一、建立护理管理制度培训组织护理管理制度培训由一名护理部副主任(分管教学)负责,制定护理管理制度培训计划,下设护理管理制度培训小组,负

  • 38

    医院护理工作者培训心得体会2013-6-13

    经过了这几天的培训,聆听了领导的教导和指点,我收益颇多,感触颇多,深刻体会到医务工作是圣神、伟大而又平凡、琐碎的!作为一名护理工作者,我们的工作始终围绕着以病人为中心,促进病人的健康的护理理念。真正践行这一护理理念,我们必须具备责任心、细心、扎实的理论知识和良好的护理技能,还得具备爱心、良好的沟通技

  • 39

    2013年护理业务培训学习计划2013-6-14

    为了进一步提高护理质量,配合创三甲评审工作的实施,有计划的提高护理人员专业技术水平,规范护理人员的医疗互利行为,保障医疗护理安全,营造一个学习氛围浓厚的医疗环境,现制定2013年护理业务培训学习计划:一、学习目的1、规范临床基本技术操作规程,强化临床基本操作技能,提高临床护理的基本理论和基础知识。2

  • 40

    参加护理部主任岗位规范化培训体会2013-6-15

    培训的主题有:培养专业人才是护理事业发展的基石、专业护士核心能力训练、《临床护理技术规范》框架和思路、护理评估技术、护理部主任的角色和责任、护理部主任如何发挥作用、患者安全与舒适、安全注射与管道护理、医院感染预防与控制技术等。授课的老师有省卫生厅医政处吴少林处长和彭刚艺教授,市第一人民医院护理部

  • 41

    2013年护理培训计划2013-6-16

    2013年护理业务培训学习计划为了进一步提高我院;年二级医院各项工作的实施,;有计划的提高我院护理人员专业技术水平,规范我院护;人员的医疗护理行为,保障医疗护理安全,营造一个学;年护理业务培训学习计划:一、学习目的1;规范临床基本技术操作规程,强化临床基本操作技能,;紧紧围绕“以病人为中心”;,满足

  • 42

    护理人员岗前培训学习心得体会2013-7-31

    离开熟悉的校园走入新的工作岗位老年科从事护士工作,在体味两种环境不同时的时候,我的心态也已随之改变,她使我变得更加理智,更加成熟,更加懂事!参加医院组织的岗前培训学习,使我受益匪浅。医学会会长教会了我们如何做一个好的医护人员,护理部主任和各个科室的护士长跟我们重点讲了一些关于精神科病人的护理安全、心

  • 43

    护理部岗前培训心得2013-7-31

    护理部岗前培训心得尊敬的护理部领导:非常荣幸能成为贵院的一名规培生,在短短的一个星期培训的时间里,让我最感动的,最欣慰的是护理部的各位领导对我们这些新来人员的照顾,不管是现在的工作还是未来的规划,处处都为我们着想。在这段时间里,让我深深的感觉到了护理部各位领导的爱心,在我眼里,你们跟我们这些新来人员

  • 44

    2013年护理管理制培训计划2013-10-4

    2013年护理管理制度培训计划为落实各项制度,进一步提高护理质量,保障护理安全,提高病人满意度。特制定护理管理制度培训计划。一、工作目标通过培训,大家全面认识到自觉遵守规章制度、遵守各项操作规程是护士执业的基本要求,是保障患者安全,规避护理风险的基本要求。二、培训对象全体护理人员。三、培训形式及培训

  • 45

    医院2014年护理管理干部培训工作计划2014-2-12

    为提高护理管理干部的综合素质,增强护理管理干部业务技能,提升护理管理质量,以达到医院高速发展的需求,增强医院的竞争力,特制定本计划:一、培训内容:围绕专业技能和管理方法培训二、培训形式:采取院外、院内培训形式:院外培训:(一)外派参加省、市级护理管理干部培训班学习(二)到广东省人民医院进修一个月(三

  • 46

    2014年护理管理干部培训计划1.42014-2-12

    下载:172014年护理管理干部培训计划14doc中心医院2014年护理管理干部培训计划为提高护理管理干部的综合素质,增强护理管理干部业务技能,提升护理管理质量,以达到医院高速发展的需求,增强医院的竞争力,特制定本计划:一、二、培训内容:围绕专业技能和管理方法培训培训形式:采取院外、院内培训形式

  • 47

    肿瘤护理新理念新技术培训心得体会2014-2-15

    随着医疗技术的不断发展、护理技术的发展也日新月异,护理人员在工作中如长期不接受学习和新的信息,会让护理工作停滞不前,护理的质量也会下降。很荣幸我能参加这次肿瘤护理新理念新技术培训,和来自全省各家医院肿瘤科护理同行在延炼商务酒店参加这次为期两天(6月296月30日)培训。临床上注重基础护理教学,肿

  • 48

    最新有关护理培训工作计划范文2014-2-15

    最新有关护理培训工作计划范文20140214为提高本年度供应室工作质量,提高业务素质,强化全体护士对专业知识的掌握及熟练应用程度,我们作出如下护理培训计划,是供应室工作迈上一个新台阶。护师及主管护师培训计划:培训目标:一。能够熟练掌握科室专业知识,熟练运用和强化技术技能。处理疑难差错事故,应对突

  • 49

    2014年外二科护理人员在职继续教育培训计划2014-3-8

    为了进一步提高我院护理学科发展,建立和完善以岗位需求为导向的护理人才培养模式,提高护士队伍整体素质,造就一支结构合理、整体素质好、具有发展后劲和潜力的护理专业技术队伍,以实现职业发展目标,结合我院护理部情况,制订2014年培训计划。一、培训目标1、各层级护士的培训每年完成学分达25学分。2、全院护士

  • 50

    2014年护理业务培训学习计划2014-3-8

    为了进一步提高我院护理质量,配合2014年中医药管理局下发的《13种优势病种中医护理方案》工作的实施,有计划的提高我院护理人员专业技术水平,规范我院护理人员的医疗护理行为,保障医疗护理安全,营造一个学习氛围浓厚的医疗环境,现制定2014年护理业务培训学习计划:一、学习目的1、规范临床基本技术操作规程

会员信息User Info  

    载入中…

中医护理培训总结 苏ICP备19056746号-2 为您提供专业的医院工作总结,2024年医院工作计划及最新的医院系统演讲稿。页面执行时间:320.313ms

Copyright © 2006-2020 医院文秘网 All Rights Reserved

最新专题 | 最新文章 | 最近专题 | 最近文章

医院文秘网