中医人才队伍建设汇报的文章列表

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    中医院人才队伍建设工作报告2015-1-15

    为加强我县二级中医医院人才队伍建设,顺利通过2014年6月省评审委员会对我县中医院的评审验收,不断提高医疗服务水平,更好地服务广大人民在群众,促进我县的中医药事业的全面、协调、可持续发展。根据县政府的要求,我局于2014年3月3日,对县中医院的人才队伍建设情况进行调查,现将有关情况报告如下:一、人才

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    县人民医院人才队伍建设经验交流材料2012-2-8

    县人民医院人才队伍建设经验交流材料重视人才工作推进医院基本现代化进程县人民医院我院始建于1950年,已走过半个世纪的沧桑历程,现已发展成为二级甲等医院、爱婴医院、大学附属医院,是医疗、科研、教学的中心。我院占地面积47600平方米,新建医技楼6000平方米,门诊楼11000平方米、地

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    医院人才队伍建设经验交流材料2012-2-8

    我院始建于1950年,已走过半个世纪的沧桑历程,现已发展成为二级甲等医院、爱婴医院、某大学附属某医院,是某医疗、科研、教学的中心。我院占地面积47600平方米,新建医技楼6000平方米,门诊楼11000平方米、地下停车场3800平方米,总建筑面积61780平方米。现有编制床位500张,实际开放床位6

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    县人民医院人才队伍建设经验总结2012-2-8

    我院始建于1950年,已走过半个世纪的沧桑历程,现已发展成为二级甲等医院、爱婴医院、某大学附属某医院,是某医疗、科研、教学的中心。我院占地面积47600平方米,新建医技楼6000平方米,门诊楼11000平方米、地下停车场3800平方米,总建筑面积61780平方米。现有编制床位500张,实际开放床位6

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    县人民医院考察新农村卫生人才队伍建设心得体会2013-7-30

    在市委组织部、市优秀人才促进会和市卫生局的统一组织下,带领全市市县级医疗卫生机构(医院、中医院、疾病预防控制中心、妇幼保健站、血站)的负责人及部分乡镇卫生院院长共36人于2007年8月3日14日赴浙江省金华市考察新农村卫生人才队伍建设工作,通过听介绍、看资料、提问题、现场观摩等形式,对金华市新农村卫

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    乡镇卫生院领导队伍建设工作汇报2013-7-24

    2010062907:03:24免费文秘网免费公文网csmayi为乡镇卫生院院长队伍的整体素质和管理,农村卫生事业健康持久繁荣发展,省卫生厅《关于卫生人才工作的意见》精神,现就乡镇卫生院院长队伍建设制定本实施意见。一、思想以和“”思想为,科学发展观和科学人才观,社会和建设新农村的要求,乡镇

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    卫生院卫技人才队伍调研报告2013-6-13

    医疗卫生事业发展的关键在于人才队伍建设,卫生人才作为最重要的卫生资源,在医疗卫生事业发展中起着决定性作用。近年来,我市卫生人才队伍建设得到了长足发展,在提供卫生服务、促进健康、保障社会和谐等方面做出了积极贡献,但与经济社会发展要求和人民群众的医疗卫生服务需求还有一定差距。3月中旬,我们先后到东坡区秦

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    中医医院创行风建设先进单位汇报材料2007-6-15

    中医医院建于1985年,20年来抓住机遇、深化改革,现已发展成一所集中医、中西医结合预防、医疗、教学、科研、康复为一体的综合性的二级甲等中医医院。在上级卫生行政部门的正确领导下,全院职工发扬“团结、务实、创新”精神,围绕医院“现代化、人性化、科技化”的发展目标,以为群众提供“优质、高效、方便、舒

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    中医院创建行风建设先进单位汇报材料2012-2-8

    文章标题:中医院创建行风建设先进单位汇报材料中医医院20年来抓住机遇、深化改革,现已发展成一所集中医、中西医结合预防、医疗、教学、科研、康复为一体的综合性的二级甲等中医医院。在上级卫生行政部门的正确领导下,全院职工发扬“团结、务实、创新”精神,围绕医院“现代化、人性化、科技化”的发展目标,以为群众

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    县中医院中药房建设情况汇报2016-11-14

    确山县中医院中药房建设情况汇报按照省财政厅、省中管局豫财办社[2009]113号,驻马店市财政局、驻马店市卫生局《关于下达2008年中医药部门公共卫生专项资金的通知》(驻财办预[2010]314号)文件,下拨我县中药房建设资金50万元,其中人员培训补助316万元,设备采购补助4684万元。现将使

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    县中医院2015年精神文明建设情况汇报2016-11-14

    县中医院2015年精神文明建设情况汇报我院创建于1991年3月,历经25年的建设,现已发展成为全县中医医疗、保健、科研、教学为一体的国家二级甲等中医院、全省示范中医院、全省群众满意医院和全省特色中医院。多年来,我院在县委、县政府和上级业务主管部门的领导下,在各级文明办的指导下,高举邓小平理论伟大

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    县疾病预防控制中心队伍建设经验材料2012-2-26

    随着社会和经济的迅速发展,全社会对公共卫生的关注度在日益增加,突发公共卫生事件的发生不仅严重损害公众健康,对社会、经济产生了很大的影响,大家熟知的突如其来的“非典"、洪涝灾害、禽流感疫情的暴发流行就是很好的例子。面对突发公共卫生事件发生时,如何迅速、有效地处理,将突发公共卫生事件带来的危害减少到最低

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    食品药品监管队伍建设交流材料2012-3-13

    食品药品监管队伍建设交流材料完善措施狠抓落实努力塑造食品药品监管队伍的良好形象县食品药品监督治理局2005年以来,在市局和县委、县政府的正确领导下,7en,全国公务员公同的天地7en我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照“三抓一加强”的工作思路,不断解

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    强化农村医疗队伍建设现状调研报告2013-7-24

    2010062919:16:50免费文秘网免费公文网强化农村医疗队伍建设现状调研报告强化农村医疗队伍建设现状调研报告(2)为《中共、国务院关于农村卫生工作的决定》,我省农村医疗卫生事业的改革与发展,农村不同层次的医疗卫生需求,民盟永安市委课题组组织人员对永安及市县(区)农村医疗卫生队伍现状了

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    镇城乡畜牧兽医队伍建设的思考与建议调查报告范文2014-3-8

    镇城乡畜牧兽医队伍建设的思考与建议调查报告范文工作报告是向上级领导部门汇报自己这一段时间以来工作成果的一种有效措施,我们可以向上级领导部门用工作报考来反映自己的成绩和遇到的困难,管理资料下载网整理了一篇镇城乡畜牧兽医队伍建设的思考与建议调查报告范文,全文如下:自加快新农村建设以来,中央到地方制定了很

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    乡村医生队伍建设工作方案2014-10-19

    各乡镇人民政府,县政府各有关部门,有关单位:乡村医生是为农村居民提供基本医疗卫生服务的重要力量。长期以来,我县广大乡村医生工作在农村卫生第一线,为农村居民提供常见病、多发病的诊治服务,承担着疫情报告、健康教育、预防保健等农村公共卫生服务工作,为维护农村居民健康发挥了不可替代的作用。随着农村经济体制改

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    乡村医生队伍建设实施方案2015-1-15

    团风县乡村医生队伍建设实施方案根据省人民政府办公厅《关于印发湖北省乡村医生队伍建设实施方案的通知》(鄂政办发〔2011〕84号)精神,结合我县实际,制定本实施方案。一、明确总体要求(一)指导思想。按照保基本、强基层、建机制的要求,明确乡村医生职责,改善村级卫生服务设施,实现村卫生室和乡村医

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    人才建设工作总结(医院)2012-2-8

    县人民医院2003年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2003年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,

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    医院人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    县人民医院2005年人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    人才建设工作总结医院2012-2-8

    县人民医院2007年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2007年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,

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    医院人才建设工作总结2012-2-8

    县人民医院2007年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2007年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并

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    人才建设工作总结医院_工作总结2012-2-8

    县人民医院2003年人才工程建设aclass="channelkeylink"href=")3、积极支持和鼓励各科室的科研活动,在经费、时间、人力、物力方面给予极大支持,2003年医院科研立项两项,开展新技术、新项目40余项。4、鼓励自学成才,对专业对口的自考毕业人员在全院职工大会上给予表彰和

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    县人民医院2006年人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2006年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    县人民医院2007年人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2007年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    县人民医院2008年人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2008年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    医院人才建设工作总结-工作总结2012-2-8

    县人民医院200年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2003年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,

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    县人民医院200年人才工程建设工作总结2012-2-8

    面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通过广播、电视、报纸等新闻媒体进行广泛宣

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    2012年县人民医院人才工程建设工作总结2013-6-9

    精彩导读:鼓励自学成才,对专业对口的自考毕业人员在全院职工大会上给予表彰和奖励。目前,提高原有学历取得各专业毕业文凭的医护人员有60多人。支持医务人员在职考研,并制定了有关政策,以利于吸引读研毕业后继续回医院工作helliphellip面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼

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    2011年医院人才建设工作总结2013-6-10

    县人民医院2009年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫惹事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承上启下,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2009年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并

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    医院人才建设工作总结范文2013-6-15

    县人民医院200年人才工程建设工作总结面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。年,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度。1、大力弘扬先进,对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上奖励,并通

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    县中医院2013年继教科教人才培养工作计划2013-7-29

    医院的继续医学教育、科教研、人才培养是业务的核心工作,抓好落实此项工作是加快业务技术队伍建设和提高专业技术水平的重要保障,为了推行科技兴院、人才强院的战略抉择,人才是关键。如何培养人才,引进人才,使用人才,发挥人才的动力作用,是今年科教及人才培养的工作重点。根据县卫生局2013年元月人才培养工作会议

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    县中医院继教人才培养年度工作计划2013-9-5

    不平凡的年已经过去,迎来崭新的年。在新的一年里,各行各业都有新的要求及起点。重建的县中医院规模到位,医疗硬件设施到位,急需一批专业技术硬,业务素质高的专业技术队伍,目前新的医院建成,面临严峻的考验及是否有一支合格过硬的专业技术队伍,值得每位职工深思。继续医学教育,教学科研活动,人才培养计划都是为了提

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    县中医院2012年中医药人才培训工作总结2014-6-18

    按照2012年度中医药人员培训计划,在上级领导的指导下,经过我院全体中医药工作者的努力,圆满完成了2012年度我院中医药人员培训任务,现总结如下:一、取得的成绩。2012年度,我院医药人员共有17名,其中中医药人员11名,按计划应培训20人,实际培训20人,培训率为100%,全年参加培训学习280人

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    市卫生局关于人才工作的汇报2012-2-8

    市卫生局关于人才工作的汇报近年来,市卫生系统在市委、市政府领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,深入学习贯彻党的十六届五中全会精神,克服困难,团结奋进,各项卫生工作取得了显著成绩。农村卫生工作得到长足发展。新型农村合作医疗工作扎实推进。全市参加新农合农业人口由2004

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    医院少数民族专业技术人才培养和使用情况汇报2012-2-8

    一、基本情况我院属于“二级甲等”医院,现有职工271人,有男职工92人,其中少数民族28人;女职工179人,其中少数民族56人。有专业技术人员234人,其中少数民族专业技术人员72人,占总数的31%。有副高级职称15人,其中少数民族8人;中级职称107人,其中少数民族32人;初级职称118人,其中少

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    人民医院人才工作情况汇报2012-2-8

    文章标题:人民医院人才工作情况汇报扎实开展知识分子工作稳步推进卫生事业发展面向21世纪,卫生事业要快速发展,关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才;事业的承前启后,更要培养选拔一批年轻的专业技术人才。2005年以来,医院加强了对人力资源的管理,在人才工程建设方面加大了力度,人才工作也取得了长足的进步

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    医保局人才中心工作汇报2014-7-12

    2013年,区人才中心在局领导的领导和指导下,在各个科室的帮助、支持下,认真履行自身职能,按时保质的完成了局里下达的目标责任。为了更好的开展工作,特总结如下。一、健全管理体系,规范档案管理及养老保险缴纳工作。随着人事代理制度的不断完善,人事代理工作紧紧围绕全局的中心工作,积极宣传人事代理政策,从自身

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    2010年医院精神文明建设、企业安全文化建设汇报材料2012-2-8

    我院是一所综合性二级甲等医院。开设床位300张,现有员工336人,具有中高级职称的占职工总数的333%。内、外、妇、儿、五官、传染等科室健全,拥有先进的ct、彩超、腹腔镜、500毫安光机、脑超、b超、胃镜、电子肠镜、全自动生化分析仪、全自动麻醉机、现代化的重症监护病房(icu

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    医院2012年精神文明建设、安全文化建设汇报材料2013-7-18

    我院是一所综合性二级甲等医院。开设床位300张,现有员工336人,具有中高级职称的占职工总数的333%。内、外、妇、儿、五官、传染等科室健全,拥有先进的ct、彩超、腹腔镜、500毫安光机、脑超、b超、胃镜、电子肠镜、全自动生化分析仪、全自动麻醉机、现代化的重症监护病房(icu)等专业医疗设备和设施

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    临清市中医院2014年度中医绩效工作汇报2016-11-14

    临清市中医院2014年度中医绩效工作汇报各位领导、各位专家:首先我代表全院职工对各位领导、各位专家莅临我院检查指导工作表示热烈欢迎,并借此机会,向长期以来对临清中医院工作给予支持、帮助的各位领导、专家、老师表示衷心的感谢!同时也衷心希望在本次考核中给予我们更大的指导和更多的建议。下面,将医院中医工

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    工作汇报——药品监督管理局行风建设工作汇报材料2012-3-13

    今年以来,我局的民主评议行风工作,按照市委、市政府和省药监局的总体部署,以“三个代表”重要思想为指导,以“讲政治、树正气,讲团结、顾大局,懂规矩、守纪律,强监管、促发展”为主旋律,以加强思想作风建设为突破口,以“三查找三创新”为重点,以创新机制,严肃纪律为保证,以加强队伍建设为根本,以优化环境,促进

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    工作汇报范文:医院行风建设汇报发言2013-6-14

    走出低谷再创辉煌各位领导、各位同志:我院是一所具有多年光荣历史的级等综合医院,曾经为医疗卫生事业的发展作出过积极的贡献。然而年以来,医院形象遭受了历史性重创,医院发展步入历史的低谷。众所周知,去年底在全市个参加行风民主测评的部门和单位中,我院得分,保持多年的“市文明

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    工作汇报范文:医德医风建设工作汇报2013-6-14

    近年来,我院领导十分重视职业道德建设,带领全体职工贯彻江总书记“三个代表”的讲话精神,狠抓医德医风及两个文明的教育,强化监督约束激励机制,把医德医风建设纳入规范化、制度化管理轨道,使医院的管理水平、医疗护理质量,服务质量都得到了显著提高,获得社会各界广泛赞誉,取得了明显的社会效益和经济效益。一、提高

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    09年某卫生院中医科室建设事迹材料2010-1-16

    市新市中心医院是一所集医疗、急救、预防、保健、康复为一体的综合性医院,是市一人民医院技术指导医院,城镇医疗保险和新型农村合作医疗定点医院;医院占地6000平方米,建有门诊大楼和住院大楼。医院现有干职工91人,其中中医院校毕业的有30余人;共开设病床60张,中医病床10张,病床使用率达95;设

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    中医皮肤疮疡专科项目建设情况报告2008-8-29

    中医皮肤疮疡专科项目建设情况报告各级领导:湖南中医学院附属第二医院中医皮肤疮疡科2002年被国家中医管理局批准为十五重点专科以来,在各级领导的关心和支持下,通过全科医务人员的不懈努力,重点专科建设取得了一些成绩,现报告如下:一、综合情况人员结构方面,我科现有人员23人,其中正高3人、副高8人,中级4

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    农村中医工作达标县建设第一阶段工作总结2010-11-19

    位于陕西省宝鸡市东北部,属渭北旱塬丘陵沟壑区,全县总人口887万人,版图面积1740平方公里,是全国扶贫开发工作重点县。全县共有各类卫生气构135所,其中中医机构18所,村卫生室98所;有各级各类专业技术人员296人,其中中医人员71人,中医人员中高级职称5人、中级职称24人。2003年

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    市中医院中医药文化建设实施方案2012-2-8

    中医药文化是中华民族优秀传统文化的重要组成部分,是中医药学发生发展过程中形成的精神财富和物质形态,是中华民族几千年来认识生命、维护健康、防治疾病的思想和方法体系,是中医药服务的内在精神和思想基础。中医医院作为中医药文化继承和创新、展示和传播的重要场所,加强中医药文化建设,有利于体现中医医院的基本特征

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    市中医院行风建设工作总结2012-2-8

    市中医院行风建设工作总结一年来,在市委市政府和卫生行政主管部门的直接领导下,我院行风工作以精神为指导,认真贯彻重要讲话精神,围绕市委市政府的工作目标,以开展医院管理年活动和创建院务公开示范院活动为载体,结合学习教育活动和专项治理工作,致力于解决群众“看病难、看病贵

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    中医院行风建设工作总结2012-2-8

    中医院行风建设工作总结一年来,在市委市政府和卫生行政主管部门的直接领导下,我院行风工作以精神为指导,认真贯彻重要讲话精神,围绕市委市政府的工作目标,以开展医院管理年活动和创建院务公开示范院活动为载体,结合学习教育活动和专项治理工作,致力于解决群众“看病难、看

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