医院妇女干部加强能力建设经验材料
范文预览:卫生事业是社会主义现代化建设的一个重要组织部分,也是知识女性集中的特殊行业,在这个特殊的行业中,广大妇女医务工作者以其特有的仁慈、博爱的天性,细腻、体贴入微的服务方式,坚韧不拔、百折不挠的个性品质,全身心地投入到医疗服务工作中,为推动整个行业的健康、快速发展,起到重要作用。在这当中,妇女干部起着不可替代的作用,她们以过人的技能引领专业、以乐于奉献的精神模范带动、凭科学的管理演绎人性化的服务。所以,几年来我们紧紧抓住妇女干部在工作中承上启下的关键作用,采取多种形式,科学引导、重点培养,使一批精明能干的妇女干部脱颖而出。一是强化业务学习,提高服务水平。医院每年拿出业务收入的1%,用于科研投入,鼓励大家多出成绩快出成果。鼓励大家撰写论文、搞科研。撰写论文分版面费,医院全部报销,并每篇给予100元的奖励科研成果每项奖励500元参与着书是主编的,每人奖励500元,副主编每人奖励300元。从今年起,计
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