中层干部工作总结的文章列表

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    医院领导在中层干部聘任工作总结会议上的讲话2012-2-8

    医院领导在中层干部聘任工作总结会议上的讲话我院新的一轮中层干部聘任工作,自月日动员开展以来,在全院干部职工的支持配合下,至今将如期圆满结束了。今天我们在这里召开干部会议,总结干部聘任的工作,主要目的是统一全体干部的思想,确保顺利交接,迅速把精力转移到业务中心工作上来,尽快适应新任务和新要求,为实

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    医院中层干部“创先争优”活动阶段性工作总结和下一步工作计划2012-2-8

    医院中层干部创先争优活动阶段性工作总结和下一步工作计划创先争优活动是新时期全面加强党的建设的战略举措,对于建设高素质的、能够担当重任的、经得起风浪考验的党员干部队伍有着重大的现实意义和深远的历史意义。我作为医院的一名中层干部,一名共产党员,在创先争优活动中,为充分发挥好先锋模

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    最近的医院中层干部“创先争优”活动阶段性工作总结和下一步工作计划实验室2013-6-13

    医院中层干部创先争优活动阶段性工作总结和下一步工作计划创先争优活动是新时期全面加强党的建设的战略举措,对于建设高素质的、能够担当重任的、经得起风浪考验的党员干部队伍有着重大的现实意义和深远的历史意义。我作为医院的一名中层干部,一名员,在创先争优活动中,为充分发挥好先锋模范作用,我郑重签下了《山

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    在医院中层干部聘任工作动员大会上的讲话2012-2-8

    同志们:为认真贯彻执行中共中央《关于党政领导干部选拔任用工作条例》,以及市卫生局党委《关于进一步做好领导干部选拔任用工作的意见》、《关于实施干部竞争上岗工作的意见》等文件精神,进一步深化干部人事制度改革,推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化进程,不断优化我院中层干部队伍结构,实现干部新老交替,

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    中层干部竞聘上岗制度(医院)2012-2-8

    医院中层干部竞聘上岗制度1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认

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    在医院新聘用中层干部大会上的讲话2012-2-8

    同志们:在市卫生局、上海8888管理有限公司的直接领导下,在全院职工的大力支持下,在在座的全体同志和院党委的共同努力下,全院中层干部评聘工作已圆满完成预期的目标、任务,这也是我院人事制度改革取得的第一阶段的成功,现在我代表党委对本次评聘工作做一个阶段性小结,同时向在座的同志们提几点希望。一、基本情况

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    医院中层干部竞聘上岗制度2012-2-8

    1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认、注重实绩,以公开、平等

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    市人民医院中层干部拒绝商业贿赂承诺书2012-2-8

    为了维护医学的圣洁和尊严,拒绝红包、提成和回扣等商业贿赂行为,作为医院中层干部,我郑重承诺:一、始终坚持以奉献为核心的职业道德和行业规范,时刻铭记“健康所系,性命相托”的誓言,弘扬“医术仁心,关爱生命”的医院文化价值观。二、保证本人在医疗、护理活动中拒绝红包、提成、回扣、馈赠和宴请等商业贿赂行为。三

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    中层干部竞聘上岗规章制度(医院)2012-2-8

    医院中层干部竞聘上岗规章制度1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众

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    医院领导在聘任中层干部工作会议上的发言2012-2-8

    文章标题:医院领导在聘任中层干部工作会议上的发言我院新的一轮中层干部聘任工作,自月日动员开展以来,在全院干部职工的支持配合下,至今将如期圆满结束了。今天我们在这里召开干部会议,总结干部聘任的工作,主要目的是统一全体干部的思想,确保顺利交接,迅速把精力转移到业务中心工作上来,尽快适应新任务和新要求

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    医院中层干部竞岗演讲稿2012-2-8

    尊敬的各位领导、各位专家评委、同事们:大家好!今天能够站在这里作医院中层干部的竞职演说,我感到十分荣幸和激动!在此,我非常感谢医院领导为我提供这个宝贵的机会,同时,也感谢一直以来关心、支持、帮助我成长的各位领导、各位同事和各位朋友!我叫。今年42岁,大学本科毕业,1995年晋升为内科主治医师,

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    中层干部竞聘上岗制度(医院)竞职演讲2012-2-8

    医院中层干部竞聘上岗制度1指导思想以“三个代表”重要思想为指针,进一步引入竞争激励机制,使优秀人才脱颖而出,激励全院干部职工恪尽职守,努力进取,奋发有为,积极拼搏,建设一支素质佳、水平高、能力强的医院管理队伍,以适应医院建设发展的需要。2中层干部竞聘上岗的基本原则坚持党管干部、德才兼备、群众公认

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    县医院中层领导干部竞聘演讲稿2013-6-6

    尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家下午好!出于个人理想的追求,出于对医院改革的积极参与,我来到了今天的竞聘现场。也许这个名字大家或多或少都有过耳闻,我就是这个名字的主人,今年岁,中共党员,学历,目前在timestimestimes从事timestimesti

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    最新医院竟职中层领导干部优秀演讲稿2013-6-9

    尊敬的各位领导,同志们:大家好!首先在此感谢医院党委给我们这个参加公平竞争的机会,实行中层领导干部竞争上岗,是我院完善、深化干部人事制度改革的重要举措。希望今天自己能够接受住大家的检阅。我认为,竞聘中层干部我有以下四个方面优势和条件:(一)我有较丰富的基层工作经验。工作多年来,我始终坚持在实践中成长

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    妇幼保健院中层干部工作作风自查自纠报告2013-6-13

    按照医院进行的自查自纠活动要求,结合学习和个人平时工作情况,对个人在工作、学习中是否存在一系列的问题进行了深入查找、剖析问题存在的思想根源。我作为妇幼保健院的一名中层干部更应该认真参加该项活动,全面剖析优缺点,找准进一步改进工作作风、提高服务效能的切入点。查找个人存在的不足。对照院领导提出的要求,检

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    医院中层干部竞争上岗演讲稿2013-6-30

    78医院中层干部竞争上岗演讲稿演讲稿;尊敬的各位领导、各位评委、同志们:;首先感谢院领导给我这次展示自我的机会;一、个人工作简历;我叫张三,现年45岁,中共党员,中级职称,现本科;二、参加竞聘的主要优势;竞聘放射科副主任,我感觉自己有两个方面优势:;一是专业水平较高;半年时间学习放射介入治疗;二是临

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    在医院中层干部聘任会上的讲话2013-10-14

    同志们:刚才院长把医院党政联席会关于行政中层聘用及院长办公会老专家的聘任文件给大家宣读了,并给大家提了四点要求。我把院党委会关于党群口的中层变动情况任命文件及精神文明建设领导小组调整情况文件给大家宣读了。现在我要再给大家强调五点意见。首先我要提出感谢,感谢此次能够顾全大局,高高兴兴从中层岗位退下

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    在医院中层干部聘任会上的发言稿2013-10-17

    同志们:刚才院长把医院党政联席会关于行政中层聘用及院长办公会老专家的聘任文件给大家宣读了,并给大家提了四点要求。我把院党委会关于党群口的中层变动情况任命文件及精神文明建设领导小组调整情况文件给大家宣读了。现在我要再给大家强调五点意见。首先我要提出感谢,感谢此次能够顾全大局,高高兴兴从中层岗位退下

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    医院中层干部竞聘主任科长自我评价述职演讲稿2014-3-8

    下载:医院中层干部竞聘主任科长自我评价述职演讲doc自我评价报告尊敬的岳院长、马书记、各位领导、各位评委:下午好!首先,衷心感谢各位领导多年来对我的培养和鼓励,感谢同事们多年来给我的支持和帮助!任职医患办副主任一年多来,在院委会和院党委的领导下,在分管院长和科室主任的指导下,圆满完成了各项工作任务

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    医院中层干部自查自纠报告2014-3-10

    按照医院进行的自查自纠活动要求,结合学习和个人平时工作情况,对个人在工作、学习中是否存在一系列的问题进行了深入查找、剖析问题存在的思想根源。我作为妇幼保健院的一名中层干部更应该认真参加该项活动,全面剖析优缺点,找准进一步改进工作作风、提高服务效能的切入点。查找个人存在的不足。对照院领导提出的要求,检

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    关于医院中层干部竞聘演讲稿2014-3-17

    于各位领导各位评委:你们好!非常感谢医院领导给我们创造了这么一次公平竞争的机会,我把这次竞争当作是一次自我挑战。在很多同事犹豫是否参加这次中层干部竞聘的时候,我说:我参加了,至少说明我有这个勇气我不参加,那我就输掉了我自己。我输掉的是一份自信。于是,我报名了,不管能否胜出,我都会以平常之

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    医院护理部中层干部新春致辞2014-7-20

    各位领导、各位来宾:大家下午好!寒暑更替,春华秋实。满怀着奋斗与收获的喜悦,我们依依惜别了年;满载着机遇与梦想,迎来了生机勃勃、充满希望的年。在这辞旧迎新、欢聚一堂的日子里,我谨代表护理部向辛勤耕耘在全院各个岗位上的白衣天使致以最诚挚的问候和最崇高的敬意!向长期关心、支持、理解护理工作的各级领导、朋

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    医院中层干部的竞聘演讲2016-11-14

    尊敬的各位领导,各位同仁:你们好!我非常感谢院办给我们提供这次公开、公正、公平的竞聘机会!同时给了我能够向各位领导和同志们学习的机会!更让我感到高兴的是能够在这里和大家认识,一起共事!我叫,现年岁,汉族,县人,年7月毕业于卫校医学专业,毕业后先后在勐库华侨农场医院、勐库中心卫生院

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    医院中层干部培训心得2016-11-14

    提振信心执行到位——医院中层干部培训心得2016年3月15日下午,我参加了医院组织的中层干部管理培训讲座,主讲人是香港联成国际教育集团首席金牌讲师邓伟成先生,题目是"医院西点执行力"邓老师三个小时的讲授,内容生动务实、震撼触动、充满正能量!让我感受很大,结合我的实际思想和工作情况,谈谈自己的心得体

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    挂职干部座谈会讲话:市卫生局召开第三批挂职干部座谈会2012-2-8

    /script/script4月1日下午,市卫生局召开了第三批挂职干部座谈会,挂职干部及派出单位的首要领导、接收挂职干部的处室领导到场了会议。局党组副书记张秀芳、副局长郭积勇莅会并讲话。局党组副书记张秀芳同志在讲话中充分肯定这次干部挂职事情对于干部锻炼成长所起到的积极作用,就如何进一步做好干部挂

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    医院中层管理人员能力提升培训体会2013-6-6

    前几天,我们医院对中层管理人员进行了专门培训,听了教授的讲话,从中受益匪浅,懂得了一些管理中的诀窍和方法,更使我在今后的工作中明白了管理的方向和努力的目标,为查漏补缺,更上一层楼,我现在把自己的一些体会介绍如下,请同志们、领导们批评指正。一、明白什么是管理:管理是一门艺术,就是运用组织的各种资源,以

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    医院中层副职竞聘演讲稿2014-2-12

    大家好!我竞聘的岗位是本人从事多年的专职岗位临床妇产科学。参加这次医院副职竞聘我感到很荣幸。为了适应医疗改革的需要,实现个人的人生价值,顺应现代医学管理要求。特站在这里向各位发表竞职演说,倾诉内心对医学工作的热爱之情。20多年的实践,使我具有了丰富的经验和独立处理疑难复杂问题的能力,有全面与系

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    二00六年卫生局干部纪律作风整顿工作总结-工作总结2012-2-8

    卫生局干部纪律作风整顿工作总结干部纪律作风整顿工作开展以来,我局在市委、市政府的正确领导下,坚决、认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求,紧密结合我局工作实际,迅速成立了机构,制定了方案,在全系统广泛深入地开展了宣传动员,并做好了学习教育、查摆问题和整改工

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    卫生局干部纪律作风整顿工作总结政务工作总结2014-11-25

    干部纪律作风整顿工作展开以来,我局在市委、市政府的正确领导下,果断、认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求,紧密结合我局工作实际,迅速成立了机构,制定了方案,在全系统广泛深入地展开了宣传动员,并做好了学习教育、查摆题目和整改工作,使全系统的思想观念明显有了转变,作风建设明显得到加强,服务质量和办事效

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    卫生局领导干部作风整顿建设活动总结2012-2-8

    区卫生局领导干部作风整顿建设活动按照区领导干部作风整顿建设活动领导小组的统一部署,加强领导,精心组织,稳步推进。一、加强组织领导,制定具体方案。全市领导干部作风整顿建设活动动员大会召开后,区卫生局高度重视,庚即成立了由局党委书记、局长饶志明同志任组长、局副职领导任副组长、各直属医疗卫生单位党组织负责

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    区卫生局委员会干部作风整顿建设活动总结2012-2-8

    自今年2月开展干部作风整顿建设活动以来,翠屏区卫生局迅速启动,全面动员,深入学习,边学边查,以查促改,以“用心想事、用心谋事、用心干事”为要求,以“深学理论、力改作风、关注民生”为着力点和切入点,大力加强干部作风建设,顺利完成规定动作。同时,聚力焦点现象,力破难点问题,在和谐医患关系建设中着力解决群

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    二00六年卫生局干部纪律作风整顿工作总结2012-2-8

    卫生局干部纪律作风整顿工作总结干部纪律作风整顿工作开展以来,我局在市委、市政府的正确领导下,坚决、认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求,紧密结合我局工作实际,迅速成立了机构,制定了方案,在全系统广泛深入地开展了宣传动员,并做好了学习教育、查摆问题和整改工作,使全系统的思想观念明显有了转变,作风建设

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    卫生局干部纪律作风整顿工作总结2012-2-8

    干部纪律作风整顿工作开展以来,我局在市委、市政府的正确领导下,坚决、认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求,紧密结合我局工作实际,迅速成立了机构,制定了方案,在全系统广泛深入地开展了宣传动员,并做好了学习教育、查摆问题和整改工作,使全系统的思想观念明显有了转变,作风建设明显得到加强,服务质量和办事效

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    卫生局干部人事档案审核总结材料2012-2-8

    卫生局党委干部人事档案审核工作总结按照市、县干部人事档案审核工作会议要求,我局党委认真组织,把干部人事档案审核工作摆上重要议事日程,制定了切实可行的工作方案,明确职责,分工到位,保证了档案审核工作的顺利进行。一、思想认识“三明确”,进一步增强做好干部档案审核工作的责任感干部人事档案工作是党和国家干部

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    区卫生局选派干部动迁一线工作总结2012-2-8

    上个月,我有幸被选派到铁路动迁一线实践锻炼,这是组织对我的关怀,对我的信任,给了我一次很好的锻炼实践的机会。回顾这难忘的三十多天,我们动迁工作组在区委、区政府的关心和指导下,在领导、同事们的帮助和支持下,在第一奖励期内圆满地完成了本组20户的动迁任务。nbs

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    二六年卫生局干部纪律作风整顿工作总结2012-2-8

    卫生局干部纪律作风整顿工作总结干部纪律作风整顿工作开展以来,我局在市委、市政府的正确领导下,坚决、认真贯彻执行作风纪律整顿各项工作的要求,紧密结合我局工作实际,迅速成立了机构,制定了方案,在全系统广泛深入地开展了宣传动员,并做好了学习教育、查摆问题和整改工作,

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    市卫生局老干部处工作总结2012-2-8

    市卫生局老干部处工作总结一、认真组织学习,使老干部不断跟上时代前进步伐今年初,我们在布置20年工作时就明确指出,要加强学习,积极宣传建国60周年的大好形势,宣传改革开放的丰硕成果,宣传科学的老年健康理念,我们把学习摆上了重要日程,采取灵活多样的形式,通过集中学习,外出参观、个人自学、座谈讨论、专

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    省卫生局“万名干部进万村入万户”活动工作总结2012-2-8

    省卫生局“万名干部进万村入万户”活动工作总结文章摘要:自全省“万名干部进万村入万户”运动开展以来,县卫生局党组高度器重,迅速举动,广泛发动,全员参与。成立了“三万”运动领导小组,组建了工作专班,按照县委“三万”办公室的统一安排安排,精心组织,认真扎实地开展工作。现将工作总结如下:一、领导器重专班抓,

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    省医保中心召开全体干部暨年度总结表彰大会2012-2-8

    2月10日上午,省医保中心召开全体干部暨年度总结表彰大会。会议首先传达了9日上午鬲向前厅长在我厅全体干部大会上的讲话精神,并对中心2010年度工作进行了总结,对先进个人进行了表彰奖励,对今年的重点工作进行了安排部署。赵云副厅长出席会议并讲话。会议指出,2010年在厅党组的正确领导下,中心深入

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    医院领导在管理干部培训班的总结讲话2012-2-8

    医院领导在管理干部培训班的总结讲话同志们:管理干部培训班今天结束了,下面,我对这一次干部培训,做一次简单的小结。这次学习班,我们一共进行了五讲课程,市卫生局党委书记的《》、局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》,市卫生局局长《》、市卫生局副局长《卫生改革

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    重庆市第一人民医院2004年老干部工作总结2012-2-8

    一年来,在卫生局离退休工作处的关心下,在医院领导班子的重视下,在老干部工作领导小组的共同努力下,医院老干部工作取得了一定的成绩,深受老干部的赞扬和好评,被评为卫生系统20022004年度老干部工作先进集体。现将一年来的工作汇报如下:一、领导重视工作有序,认真组织机构健全1、领导班子认真实践江总书记

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    在管理干部培训班上医院领导的总结讲话2012-2-8

    文章标题:在管理干部培训班上医院领导的总结讲话同志们:管理干部培训班今天结束了,下面,我对这一次干部培训,做一次简单的小结。这次学习班,我们一共进行了五讲课程,市卫生局党委书记的《》、局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》,市卫生局局长《》、市卫生局副局

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    医院上派干部工作总结2012-2-8

    尊敬的各位领导,各位同事:首先感谢医院党委、院务会召开的这次中层干部考核会议,我有幸向各位报告我一年来的思想、学习和工作情况。为了提高行政业务能力,提升业务管理水平,在市卫生局的正确领导和医院领导的关心下,我有幸成为上派干部的一员,在今年4月1日上派到市卫生局锻炼,由于有关工作安排,于7月26

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    医院领导在治理干部培训班的总结讲话2012-2-8

    医院领导在治理干部培训班的总结讲话同志们:治理干部培训班今天结束了,下面,我对这一次干部培训,做一次简单的小结。这次学习班,我们一共进行了五讲课程,市卫生局党委书记的《》、局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》,市卫生局局长《》、市卫生局副局长《卫生改革

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    在治理干部培训班上医院领导的总结讲话2012-2-8

    同志们:治理干部培训班今天结束了,下面,我对这一次干部培训,做一次简单的小结。这次学习班,我们一共进行了五讲课程,市卫生局党委书记的《》、局副局长《基本现代化医院的标准与创建要求》,市卫生局局长《》、市卫生局副局长《卫生改革面临的形势及任务》,以及今天,由

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    医院干部保健科工作总结2012-2-8

    大学医院干部保健科在省保健委员会、省卫生厅、大学、医院党委和行政班子的正确领导下,努力提高医疗服务水准,真抓实干努力开拓,不仅圆满完成了全年承担的保健工作任务,而且将我科逐步发展成为医、保、教、研于一体的综合科室,为我省医疗保健事业发展做出了应有的贡献。[到

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    2007年上半年干部保健工作总结2012-2-26

    文章标题:2007年上半年干部保健工作总结2007年上半年,在市委市政府的正确领导和省保健局的精心指导下,我市干部保健工作坚持以全心全意为保健对象服务为宗旨,坚持“预防为主、防治结合”的原则,努力抓好干部保健各项工作,现总结如下:一、继续抓好健康教育宣传1、努力办好《干部保健》刊物。市干部保健处充分

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    2008年上半年干部保健单位工作总结2012-2-26

    2008年上半年,在市委市政府的正确领导和省保健局的精心指导下,我市干部保健工作坚持以全心全意为保健对象服务为宗旨,坚持“预防为主、防治结合”的原则,努力抓好干部保健各项工作,现总结如下:一、继续抓好健康教育宣传1、努力办好《干部保健》刊物。市干部保健处充分发挥医疗保健专家组的作用,并从正规报刊杂志

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    老干部医疗工作总结2012-2-26

    在卫生厅党组的关怀和领导下,在各处室的支持和帮助下,年全所党政团结、上下齐心,全体职工积极努力奋斗,以全国结核病防治规划为目标,以全国和全省卫生工作大会精神为动力,结合我省和我所实际,圆满完成了所长和党支部两个工作目标合同所规定的任务,并通过抓“项目”试点,为开创我省结防工作新局面奠定了良好

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    医疗机构关爱老干部工作总结2012-2-27

    医疗机构关爱老干部工作总结范文一、完善机制,落实待遇医院党委每年开展专项会议对老干部工作进行研究安排,制定老干部工作计划,并根据市老干部局颁发的老干部工作责任制,改进完善了我院老干部工作责任制。为强化对老干部工作的指导,医院成立了老干部工作管理办公室,聘请专人任命老干办主任。为确保障老干部工作有效进

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