科室感染年度培训计划,科室医院感染培训计划

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科室感染年度培训计划的文章列表

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2011医院感染科室年终总结科室2013-6-13
1政治方面一年来在书记院长领导下，我科全体医护职员认真贯彻党的方针政策，认真学习三个代表重要思想，多教学经验文章次认真学习医德医风有关文件，进步医护职员自觉抵制不良职业道德行为和不良风气的能力，进一步加强医疗服务和卫生行业职业道德建设，树立全心全意为人民健康服务的理念。树立文明窗口的文明行为和文明
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2012年医院感染培训计划2013-6-20
2012年医院感染管理培训计划；医院感染管理的水平关系着医疗质量和医疗安全；医院感染管理学教育有一定的广泛性，由于它涉及到临；培训对象：全院医务人员；培训方式：院内集中培训；参加远程培训；重点科室人；培训内容：医院感染管理的相关知识；培训特点：针对不同专业及职称工作人员，设计不同的；方式，具体为：；
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医院感染控制培训计划2013-7-13
1、积极参加上级各部门组织的有关院内感染知识的培训，条件允许的情况下，聘请上级医院院内感染专职人员来我院讲课，或选派我院院内感染管理人员外出学习。主要学习院内感染的质量检测标准，院内感染有关规章制度和抗生素的合理使用以及先进经验。2、各科所院内感染领导小组成员要根据本科所的实际情况，利用业务学习的时
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2013年医院感染管理培训计划2013-7-13
2013年医院感染管理培训计划；2013年度各级各类人员感染知识与技能培训考核计；一培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感；1：每月由科室院感监控组长组织科室人员进行院感相；开发区人民医院院感科；2013年1月；2013年医院感染管理培训计划2013年度各级各类人员感染知识与技能培训考核计划
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2011年医院感染知识培训计划2013-7-13
2011年医院感染知识培训计划；1、医院感染管理科应加强自身院感知识的学习及全院；2、全年对全体医务工作人员进行医院感染相关法律法；3、医院必须对新上岗人员、进修生、实习生进行岗前；4、工勤人员应当掌握有关预防和控制医院感染的基础；5、医院感染专职人员应加强继续教育，提高医院感染；6、选送供应室、注
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医院感染培训计划t Word 文档2013-10-4
检验科感染管理年度工作计划在医院感染管理委员会领导下，与院感染科、内科、外科，妇科等积极协作，全科人员参与，共同开展与完成我科医院感染的预防与控制工作。认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》、《医院感染管理规范》、《医疗机构消毒技术规范》、《医疗废物管理条例》、《抗菌药物临床应用指导原则》，有效
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2014年医院感染管理培训计划2014-1-5
下载:732014年医院感染管理培训计划doc2014年医院感染管理培训计划医院感染教育培训是伴随着医院感染的建立而开展的，其目的就是要使全体医务人员，掌握预防和控制医院感染基础知识和技能，将医院感染控制意识贯穿于全部诊疗活动中，以确保医疗安全和质量，造福于人民群众。医务人员也只有在掌握了预防和控
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2012年医院感染控制工作计划和学习培训内容2014-1-24
下载:782012年医院感染控制工作计划和学习doc医院感染控制规范在医院感染管理委员会领导下，院感办、医务科、护理部、检验科、药剂科积极协作，全院人员参与，以提高医院感染管理质量为目标，认真履行各自相关职能，共同开展与完成我院医院感染的预防与控制工作，保障医疗安全，提高医院感染质控持续改进工作的
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2014年医院感染知识培训工作计划2014-7-12
随着卫生科技事业的高速发展对医院感染管理工作提出了更高的要求，结合我院情况将重新制订我院医院感染知识培训及考核办法，具体如下：一、培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平，把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中，从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识，减少医院感染烦的
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2011医院感染科室年终总结2012-2-14
1政治方面一年来在书记院长领导下，我科全体医护人员认真贯彻党的方针政策，认真学习三个代表重要思想，多次认真学习医德医风有关文件，提高医护人员自觉抵制不良职业道德行为和不良风气的能力，进一步加强医疗服务和卫生行业职业道德建设，树立全心全意为人民健康服务的理念。树立文明窗口的文明行为和文明风气，为创建
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2013医院感染科室年终总结2013-11-4
1政治方面一年来在书记院长领导下，我科全体医护人员认真贯彻党的方针政策，认真学习近平重要思想，多次认真学习医德医风有关文件，提高医护人员自觉抵制不良职业道德行为和不良风气的能力，进一步加强医疗服务和卫生行业职业道德建设，树立全心全意为人民健康服务的理念。树立文明窗口的文明行为和文明风气，为创建
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医院科室年度工作计划2013-6-12
广饶县中医院内三科2012年度工作计划；新的一年里内三科将继续本着“以人为本，服务病人，；1、强化职业道德和医德医风教育，改进服务作风，改；2、以医疗为中心，采取多种形式，扩大科室的知名度；3、强化宣传报道工作的力度，投入一定的资金，加强；4、加强医疗护理管理，健全和完善各项医疗技术操作；5、严格医
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医院感染预防2013年度工作计划2013-6-4
为提高医院感染管理质量，进一步搞好医院感染管理工作，保障医疗安全，根据《医院感染管理规范》《消毒技术规范》《医院感染管理办法》和《传染、、病防治法》等有关文件和规定，在主管院长的领导下，主要做好以下工作:一、医院感染监测：1采取前瞻性监测方法，检查全院住院病人感染发病率，每月临床监测住院病人感染发
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2012年医院感染管理年度工作计划2013-7-13
为提高医院感染管理质量，进一步助理搞好医院感染管理工作保障医疗安全，根据《医院感染管理规范》、《消毒技术规范》、《医院感染管理办法》和《传染病防治法》等有关文件和规定，在主管院长的领导下，主要作好以下工作：一、医院感染监测：1采取前瞻性监测方法，检查全院住院病人感染发病率，每月临床监测住院病人感染
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2013年医院感染管理年度工作计划2013-7-19
为提高医院感染管理质量，进一步搞好本科室医院感染管理工作，保障医疗安全，根据《医院感染管理规范》、《消毒技术规范》、《医院感染管理办法》和《传染病防治法》等有关文件和规定，在主管院长及主任、护士长的领导下，主要做好以下工作:一、科室感染监测：1采取前瞻性监测方法，检查本科室住院病人感染发病率，每月
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2012年度医院感染监测工作计划2014-1-7
下载:2012年度医院感染监测工作计划72doc2012年度医院感染监测工作计划为了保护住院患者和医务人员的健康，减少医院感染的发生、避免医院感染暴发事件的出现，在本年度要进一步加强医院感染监测。特制定以下监测计划：1、医院感染发病率监测11在本年度医院感染专职人员每月要不断深入临床科室及相关部
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心胸外科医院感染管理年度工作计划2014-2-12
下载:30心胸外科医院感染管理年度工作计划doc心胸外科医院感染管理年度工作计划一、在科主任和护士长的领导下，督促全科医务人员严格执行无菌操作技术、消毒隔离工作制度、手卫生、手消毒规范时等医院感染管理的各项规章制度。二、严格医疗废物分类。三、定期进行院感质量分析，做好持续质量改进措施。四、严格履行
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医院感染控制技术培训总结2012-2-8
医院护士由于工作的特殊性，面临着多种职业危害（如生物性危害、化学性危害、物理性危害、心理社会性危害等），其中艾滋病、乙肝、丙肝感染是生物性职业危害的主要种类。美国劳动职业安全局1991年制定了专门法规要求对暴露于经血传播性微生物的医务人员进行职业保护，各种防护措施被大量推荐。仍然是每年有数百名医护人
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市人民医院感染H7N9禽流感培训工作总结2013-6-4
市第二人民医院人感染h7n9禽流感培训总结2013年4月9日根据国家卫计委、山东省省卫生厅人感染h7n9禽流感防控和医疗应对工作电视电话会议精神和市卫生局部署，为切实做好人感染h7n9禽流感疫情工作，保障人民群众身体健康和生命安全，维护社会和谐稳定，提高对人感染h7n9禽流感病毒的预防与控制意识
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新员工医院感染岗前培训心得体会2013-6-13
来到新的环境，我即将踏上新的工作岗位,对于一个新上岗的员工来说上岗之前有很多情况需要去熟悉，去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的培训机会。9月1日到5日，我参加了医院组织进行的为期5天的新员工医院感染岗前培训，受益匪浅。在这之前我从来都不晓得，什么是医院感染的真正的概念，因此本次培训主要
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卫生院抗感染药物合理应用培训总结2013-6-13
为切实加强我院抗感染药物临床合理应用和管理，确保人民群众用药安全，我院于9月15日下午，在院会议室召开抗感染药物合理应用培训对我院及社区全体医师、药师进行培训。根据培训的要求，以扎扎实实开展抗菌药物临床应用专项整治活动。精心组织，稳步实施，加强宣传、强化培训，切实增强大局意识、责任意识，以专项整治为
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人感染H7N9禽流感医疗救治培训工作总结2014-1-28
下载:50人感染h7n9禽流感医疗救治培训工作doc海丰县中医医院人感染h7n9禽流感医疗救治培训工作总结根据《中华人民共和国传染病防治法》、《卫生部人感染h7n9禽流感疫情防控方案》，《人感染h7n9禽流感医院感染预防与控制技术指南（2013年版）》文件通知精神要求，结合我院实际情况，为切实有效
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感染科护士岗前培训心得体会2014-7-12
感染科护士岗前培训心得体会这次岗前培训的内容非常多，虽然整个培训时间并不长。但在这短短一周的经历中，我的知识得到了更新，团队精神得到了提升，情操得到了陶冶；同时医院为我们尽快转换角色，适应环境、展现自我提供了宝贵的机会。作为一名新进员工，能够参加这次培训，对我个人来讲，是一次认识自己和提高自己的好机
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2012年度三基三严护理人员培训计划书2012-2-8
一、对各级护理人员“三基三严”培训的内容与安排1、每月组织2次护理业务学习。2、每月组织一次院内感染知识学习。3、每月组织2次护理业务知识查房。4、每周2次护理业务知识提问。5、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律知识、护理应急预案等。
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卫生院2013年度在职培训工作计划2013-6-6
乡卫生院2013年度在职培训实施方案为了适应新时期农村卫生发展的需要，加强我乡村卫生人员队伍建设，提高村卫生室技术人员的业务素质和服务能力，按照卫生局《乡镇卫生院卫生技术人员培训暂行规定》的精神，我院2013年度村卫生室工作人员在职培训工作计划如下：一、卫生技术人员在职培训领导小组如下：组长：(
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2013年度护理人员规范化培训计划12013-6-12
儿科护理人员规范化培训计划；医学的发展，护理工作领域的拓宽，对各级的在职护士；从事临床护理工作5年内的大、中专护理毕业生；经过规范化培训后，护士能胜任临床护理工作，达到卫；1、热爱护理工作，具有良好的护士素质，遵纪守法，；2、能独立完成临床护理工作，具有较强的临床护理思；3、完成护理基本技术操作、专
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急诊科医务人员年度培训计划2013-6-13
总体目标：通过对急诊专科护士的培训能适应急诊护士角色熟悉医院及科室的各项规章制度熟练掌握和运用急救及重症监护的理论和操作技能为急诊病人及临床各科室的急危重症患者提供可靠有效的护理。提高急诊护士的专业思维能力、应对重症患者、院前急救和突发事件的分析解决能力。培养和提高护士的临床带教能力。为达到
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2013年度临床权威医师工作计划培训2013-12-25
2013年度临床权威医师工作计划培训20131218正如一句格言所讲：“成功者找方法，失败者找借口”。每天向着目标前进，工作会更有充实感。作为社会大家庭的一员，我们每个人都肩负着神圣而艰巨的使命。我们应该重视它，2013年度临床权威医师工作计划培训。感谢阅读2013年度临床权威医师工作计
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医院年度人才培训计划22014-1-16
医院年度人才培训计划2提要：举办继续教育学习班，提高卫技人员的业务素质，完成规定继续教育学分，通过学习班继续教育平台，展示各相关科室的医疗技术及专科特色医院年度人才培训计划2为了贯彻“科教兴院、人才强院”的发展战略，为实现卫生事业“十二五”规划的发展目标和任务，更好地适应新时期卫生
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重症医学科医务人员培训计划2013年度2014-5-8
重症医学科医务人员教学计划（2013年度）1培训目的掌握：休克、急性器官功能衰竭、多器官功能障碍综合征、心脏骤停、呼吸骤停、严重体液内环境紊乱等危重病症的病因、病理生理、临床表现、诊断、鉴别诊断和治疗；常见生命支持技术（如循环呼吸支持、营养支持等）和急救技术的应用；各种监护仪器和抢救设备（如除颤机
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医药公司2016年度培训计划表2016-11-14
医药有限公司2016年度培训计划表序号培训目的培训内容培训时间培训日期地点讲师培训方式培训对象考核方式备注1掌握公司方针、目标、要求现行公司方针、目标、要求3学时20160106公司会议室集中面授所有部门人员口试2了解法规关联条款药品管理法节选1学时20160108公司会议室集中面授所有
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“医疗机构急诊科室工作计划”医院工作计划2013-6-4
contentbegin年是我院‘二甲’评审后重要的一年，也是我院急诊科适应市场经济持续发展十分关键的一年。这一年我们将全面落实科学发展观，以急诊发展作为第一要务，凝聚人心，以新思路、新观念、新举措增强急诊工作的生机与活力，加强急诊管理，提高医疗服务质量，巩固并壮大急诊队伍，使急诊医疗体系更加
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医院科室演讲稿——实施品牌战略精心打造病人放心科室2012-2-8
乘着金色九月的习习凉风、沐浴着清新凉爽的空气，我们来到这里欢聚一堂，共享辛勤耕耘后的丰收硕果、共学兄弟科室的先进经验。你我以饱满的热情，倾听着演讲者的心声。以上几位科长的演讲使我受益匪浅、茅塞顿开。感谢院党委给我们这次交流的机会，感谢院领导给了我们一个展示自己科室的平台。时光飞逝，转眼普外二病区已开
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2013年度科室护理工作个人总结2013-12-25
2013年度科室护理工作个人总结2013年即将过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，在一年里时间虽短，但对于我来说，却是受益匪浅的。这期间，在领导的培养和同事们的关心支持下，我逐步对科室有了全新的认识与了解。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，认真贯彻执行
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医院科室2014年度工作总结2014-12-17
一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志协调一致，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了较好的成绩，现总结如下：一、全科人员在政治上认真学习邓小平
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医院2015年度先进个人、科室表彰暨2016年工作推进大会讲话稿2016-11-14
医院2015年度先进个人、先进科室表彰暨2016年工作推进大会讲话稿同志们：日月开新元,天地又一春。今天，我们在这里欢聚一堂，共叙业绩、共话新春、共谋发展，主要目的是通过本次表彰会，凝聚医院发展正能量，理清医院发展思路，团结引领全院干部职工在新的一年里以“推进基础建设为抓手，促进学科建设为主题”，加
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2012年度医院感染工作总结2013-6-4
2012年度，在上级卫生行政主管部门的督导下、在医院领导的正确领导及大力支持下，认真贯彻落实《医院感染管理办法》等有关医院感染管理法律、法规、规范，医院感染管理工作逐步走向科学化、系统化、规范化，确保医疗、护理安全。现全年工作总结如下：一、建立、健全医院感染管理组织，实现医院感染三级管理。医院成立了
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感染科护士年度总结2016-11-14
一、基本情况感染科现有床位个，护理人员人，平均年龄岁，从事护理工作二年以上的人，全年调换人员人次。二、认真落实各项规章制度，提高了临床护理质量严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。强化护理人员遵章守规。规范了医嘱查对流程，药物查对流程，制定了重点环节护理管理程序及应急流程，有效的
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县人民医院分级培训专科进修教学计划内科教学计划2013-6-4
【进修目的】通过内科临床进修，把所学到的基础理论知识综合运用于临床实践，加深对内科常见病的认识。掌握内科常见病的诊治技能和预防措施，培养临床思维能力和独立工作能力。树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，为今后从事临床工作打下良好的基础。【进修内容与要求】（一）基础理论和基本知识了解内科常见病
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医院科室工作总结计划2012-2-8
医院科室工作总结计划一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成绩，现将思想工作情况总结如下：一、
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医院科室新年晚会计划书2012-2-8
年急诊科新春晚会方案稿主题：新起点，新飞跃主持人：\\8流程：一、冷餐会：主持，节目组成员场下调动气氛。17：30正式开始，至19：30结束。蒋局或韩院长讲话，主任开香槟。包括游戏：包饺子比赛：每队选派5名选手，给予揉好的面粉和肉馅，双方争取用最快的速度包完120个饺子
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医院妇产科科室工作计划2012-2-8
2010年是我院医务工作的关键一年，为做好工作，现将一年来工作计划汇报如下，希望领导及兄弟部门监督。一、规范业务查房，提高查房效果。改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病历，书写护理计划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的办法，达到提高业务水
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医院科室发展计划2012-2-8
一年来，在院班子和主管院长领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志齐心协力，在工作上积极主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成绩，现将思想工作情况总结如下：一、全科人员在政治上认真
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医院科室工作计划2012-2-8
2009年我们医院的工作做得相对来说极为顺利，各项工作完成的较为成功，所以在今后的工作中，我们要继续做好这一切，要以2009年的工作为榜样，一定要做好我们的工作，在接下来的一年中，我们要做到最好，这是我们一直以来不断坚持努力的结果，相信我们一定能够做好！2009在院领导的大力支持下，医务科在医疗质量
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2012年医院科室工作计划2012-2-18
2012年工作计划为落实医院年度计划，我科下一步要做好新生儿听力筛查工作，进一步规范筛查流程，提高筛查质量，针对筛查工作中存在的问题，工作计划与重点安排如下：1加强领导，强化意识，提高新生儿听力筛查工作，加大宣传力度，进一步提高新生儿听力筛查质量。2加强相关人员的业务培训，确保产后24天进行
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职能科室工作计划表2013-6-4
温岭市箬横中心卫生院；职能科室；职能部门:医务科；医务科；十二月份工作计划表；填表日期:2008年12月2日；负责人:叶玲军周红斌；序号；项目；预期目标；责任人支持部门时间安排；12月3日叶玲军各科室负责人12月10日12月2；迎考核作分工部署1科室制度的再落实核查考核工作情；上月未完成事项；原因：
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放射科2012年科室质量管理工作总结及2013年工作计划2013-6-4
回顾过去的2012年，在院领导的正确领导下，配合上海市关爱患者，从细节做起文明主题活动，按照我院三好一满意活动分解量化指标要求，以二级医院复审为重心，我科努力改善服务态度，完善服务流程，提高服务质量。我科全体医务人员努力学习，钻研业务，各级人员的自身素质和业务水平都上了一个台阶。全科人员同心同德圆满
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2011年妇科科室发展计划2013-6-12
2011年妇科科室发展计划；1加强与乡医计生人员的联系，利用网络架构进行科；1）、加强年轻人的管理带教，督促其业务学习；2）；4科室管理方面：认真推行质量安全六化管理：例行；5新技术新项目开展方面：以宫腹腔镜为基础在微创；6建立专家库，提高设备利用率及科室知名度；7提高服务质量，开展764
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科室2011年护理工作计划2013-6-13
在全科室护理人员的共同努力下我们顺利的完成了2010年医院、护理部及科室年初的各项计划，在新的一年到来之时，为了护理工作能够更上一个台阶，为此特制订2011年护理工作计划:：一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质1、做好护士在职继续教育实施方案，抓好护士的三基及专科技能训练与考核工作。2、更新
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医院科室医师工作计划2013-12-25
医院科室医师工作计划20131212医院科室医师工作计划一、科室的基本概况：全科医护人员共18人：副主任医师2人，医师4人，护师2人，护士8人，120司机2人每天有3个医师值班，科主任上行政班，另外两个医师分别值主班和副班，有专人护士和副班医师负责120出诊，主班司机值24小时班，保证随时都能

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