永葆党员先进性努力做好本职工作（部队）

开展保持先进性教育活动，是深入研究新时期党所面临的形势、任务以及队伍状况，审时度势、深思熟虑作出的决策，是新阶段的基础工程，是深入学习贯彻的重大举措。是一项大规模、广泛性、深层次的思想解放运动。通过近段时间的学习教育，使我更加深刻体会到先进性

为什么企业里条件优秀的员工却不能胜任工作呢

陈平是福建省一家大型国有电子类集团的人力资源部部长。“从任何方面看，招来的员工都是优秀的人才，学历都是本科以上，中层和高层人员的学历大部分都是研究生以上，而且他们的经验和背景也都不错。”但让陈平不可理解的是，一群优秀人员，一个看似完美的团队，实际的企业绩效却平平淡淡！事实上，很多管理者遇到的问题还不

调整不称职不胜任现职领导干部工作汇报提纲

近年来，我县围绕建设高素质干部队伍这一目标，坚持以为指导，以《干部选拔任用工作条例》为依据，认真贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神，坚决淘汰不称职和不胜任现职，取得良好的效果。近年来，全县共有47名不称职的被调整，其中降职17名，免职8名，改任非领导

做好义务段学校不能胜任国语教学教师转岗分流工作实施方案

关于做好timestimestimes市义务段学校不能胜任国语教学教师转岗分流工作的实施方案教师转岗分流是实现教育均衡，科学配置教育资源，提升学校办学质量和发展水平的重要环节，但目前根据timestimestimes市民汉合校及国语教学全覆盖的形势，以及部分学校在用人机制、配置效益等方面还存在着一些

创业胜任力在高校共青团创业工作中的应用研究

创业胜任力在高校共青团创业工作中的应用研究一、引言（一）创业政策引导党自从1999年高校开始大规模扩招以来，高校毕业生人数逐年增加，2019年高校毕业生人数更是达到了727万。然而社会增加的就业岗位十分有限，大学生就业难的问题日趋严重。自2007年以创业带动就业的战略方针提出来，国家出台了一系列

2018年部队基层党员干部个人工作总结与2018年部队排工作总结

年部队基层干部个人工作总结与年部队排工作总结范文年部队基层干部个人工作总结根据单位年终总结的工作指示和有关要求，结合自身年度工作实际情况，按照“四个方面”标准和“五种风气”建设，全面深入地分析自身在年度的具体工作，存在的问题不足，累积宝贵的经验收获，进一步理清思路、明确方向、搞

2018武警部队个人年终工作总结与部队士兵个人年终工作总结

武警部队个人年终工作总结与部队士兵个人年终工作总结武警部队个人年终工作总结【一】今年以来，在生活中受到了无微不至的关心和帮助、工作中得到了的指导和点化，我深感荣幸！结合工作实际，我对我这一年的工作作以下总结，一、思想稳定作为一名武警部队士兵，在工作中不断加强自身学习，坚持用理论知识

部队纪律方面的总结怎么写部队纪律总结报告

部队纪律严守纪律，是我军高度集中统一的保证，是提高我军战斗力的因素之一，是适应现代战争的需要，只有严守纪律，才算得上是好的部队，今天学习啦小编为大家精心挑选了关于部队纪律方面的总结怎么写的文章，希望能够很好的帮助到大家。部队纪律方面的总结怎么写篇一今年月，根据安排，我于办主任调镇任镇长

调整不称职不胜任现职领导干部工作汇报提纲—工作汇报

调整不称职不胜任现职工作汇报提纲—工作汇报近年来，我县围绕建设高素质干部队伍这一目标，坚持以思想为指导，以《干部选拔任用工作条例》为依据，认真贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神，坚决淘汰不称职和不胜任现职，取得良好的效果。近年来，全县共有47名不称职的领

刘大维－工作分析和胜任素质模型培训报告

发现员工“冰山下的潜能”如何操作petancy关键事件访谈法什么是关键事件访谈法关键事件访谈法（behavioraleventinterview，bei）是由美国哈佛大学心理学教授麦克利兰开发，采用开放式的行为回顾式探察技术，通过让被访谈者找出和描述他们在工作中最成功和最不成功的三件事，然后详细