最新国有企业改制职工安置方案的文章列表
1被裁将按工龄补偿所有国企都要进行改制，首先要做好的就是职工安置工作。按照日前出台的补偿标准，被裁员的职工可按参加工作年限得到补偿。由辽宁省劳动和社会保障厅、省财政厅、省国资委、省地税局四部门联合制定的《辽宁省国有企业改制职工安置办法》即日起实施，各市将据此制定适合本市的具体实施方法。《办法》要求，要
2为进一步深化交通系统企业体制改革，全面推进国有交通运输企业市场化、集约化经营，尽快建立起产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，按照有关企业改制文件精神，结合我县交通运输系统国有企业实际，特制定本实施方案。一、指导思想以精神和为指导，以产权制度改革
3为进一步深化交通系统企业体制改革，全面推进国有交通运输企业市场化、集约化经营，尽快建立起产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，按照有关企业改制文件精神，结合我县交通运输系统国有企业实际，特制定本实施方案。一、指导思想以精神和为指导，以产权制度改革
4一、指导思想以、为指导，深入贯彻落实，围绕推进科学发展，构建和谐交通主题，组织广大干部深入国企改制下岗失业人员和退休人员家庭，摸清国有企业改制后下岗失业人员及退休人员情况，深入调查分析国企下岗事业人员就业再就业、养老和医疗保险等社会保障问题，认真听取国家下岗事业人
5为进一步深化交通系统企业体制改革，全面推进国有交通运输企业市场化、集约化经营，尽快建立起产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，按照有关企业改制文件精神，结合我县交通运输系统国有企业实际，特制定本实施方案。一、指导思想以精神和为指导，以产权制度改革为中心
61万基控股集团有限公司企业改制职工补偿安置方案（草案）根据和省市企业改制有关文件规定，经研究，特制订本方案。一、改制基准日年9月30日二、改制范围万基控股集团有限公司及控股企业的全体在岗职工。三、职工安置的法律和政策依据1、人民代表大会1994年7月5日通过并于1995年1月1日
7企业改制职工安置补偿方案建大建设工程公司在改制过程中，充分考虑职工的安置问题，在遵循及地方相关法律、法规规定的同时，结合职工的实际情况，制定了切实可行的公司改制职工安置补偿方案，具体如下：一、公司职工基本情况原公司截至年2月24日在册职工81人，其中：在岗职工73人，退休职工8人。二、职工安
8一、国有企业总体情况威宁县现有各类地方国有企业51户，纳入改革改制规划的43户。在册职工2484人，离退休403人，安置2081人，约需安置成本9000万元。这43户企业，几乎都处于停产业状态。企业负债总额高达14亿元，净资产不足4000万元（账面资产，非可变现资产）。二、国企改革基本情况2003年
9宾馆改制方案（草案）宾馆企业管理咨询有限公司2002年3月根据有关法律、法规和市人民政府[1998]52号文件和[2001]79号文件精神，为进一步促进体制创新，深化企业改革，适应市场经济的发展，增强企业竞争能力，建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度，根据市
10国有企业党员干部学习《国有企业基层组织工作条例（试行）》心得体会
国有企业干部学习《国有企业基层组织工作条例（试行）》心得体会近日，印发了《国有企业基层组织工作条例（试行）》，《条例》深入贯彻和二中会议精神，贯彻要求，对国有企业工作作出全面规范，是新时代
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