2013新护士上岗培训工作总结的文章列表

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    2013医院新上岗护士培训年终工作总结2013-6-7

    20年月日至日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新

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    2013新护士上岗培训工作总结2013-6-9

    【摘要】工作总结,就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。/zuowen工作总结栏目为您提供工作总结范文参考,以及工作总结写作指导和格式排版要求,解决您在写作中的难题。2013新

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    新护士上岗培训工作总结2012-5-11

    中国教育文稿网文档频道给广大网友提供最实用的文档资料:/data/2012年12月10日至15日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、

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    医院新上岗护士培训年终工作总结2013-6-7

    20年月日至日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新

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    医院新上岗护士培训工作总结最新2015-1-6

    2014年12月10日至15日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新

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    新护士上岗培训工作总结最新2015-3-11

    20年2月10日至15日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新形

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    2015年新护士上岗培训工作总结2016-11-14

    2015年12月10日至15日对今年新上岗的15名护士进行了培训。培训目的:基本掌握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理安全管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染知识、护理文件的书写、预防保健知识、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新

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    新上岗护士培训计划2013-7-14

    低年资护士及新上岗护士培训计划长期以来,新护士的培训一直延续经验式、直接面授的方式进行带教,其结果造成新护士的护理技能,工作方式、服务质量因带教老师的能力的不同而出现偏差。个人的理解能力,动手能力,思想态度,服务意识也决定了新护士的成长过程的偏差,而且实习医院与所进医院的教学管理过程、管理

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    新护士上岗培训体会范文2014-1-24

    新护士上岗培训体会范文20140120新护士上岗培训体会范文护士的责任感是做好本质工作必不可少的,但仅仅有责任感还不够,应该在责任感的基础上,并紧紧围绕责任感创造性地拓展工作。这个拓展就是由护士单方面努力,一厢情愿的工作,变成护士与病人之间的相互配合和相互协调。而护士与病人之间的密切协作的主动权

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    新护士上岗培训心得体会2014-6-18

    护士的责任感是做好本质工作必不可少的,但仅仅有责任感还不够,应该在责任感的基础上,并紧紧围绕责任感创造性地拓展工作。这个拓展就是由护士单方面努力,一厢情愿的工作,变成护士与病人之间的相互配合和相互协调。而护士与病人之间的密切协作的主动权、选择权在于护士这方。护士工作如何才能适应、迎合并受到病人的支持

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    2013年机动库护士培训计划无急救护士2014-1-24

    下载:2013年机动库护士培训计划无急救护士4doc2013年机动护士培训计划一、培训目的通过严格的职业素质、理论知识、操作技能等方面的培训,培养一批具有全能素质的护理人才,护理部实行动态管理,以实现紧急和特殊状况下护理人力资源的科学合理调配,为确保在突发事件以及特殊情况下应急调配的护理人员能胜任

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    2013年病区轮转护士培训计划2013-6-4

    2013年肾内科轮转护士培训计划;(一)培训目标;1熟悉肾内科病房设置、规章制度及管理要求;4掌握肾内科病的诊治原则、护理要点;1肾内科设置、规则制度及管理要求,熟悉消毒隔离;3监护仪、注射泵设备的操作方法,常见故障的处理;(1)常见肾内科的护理及监护知识;(2)肾内科常见的临床监护技术和护

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    2013年急诊科护士规范培训计划2014-7-13

    一、培训对象:护理专业院校院校后从事临床护理工作1年、3年、5年工作的护士。二、培训目标:经过规范化培训达到卫生部《卫生技术人员职务考试条件》规定护师水平,按照医院管理年及《广西壮族自治区医疗机构护理管理规范》要求需达到以下指标:(1)护士三基理论考试合格率100%(合格标准80分)(2)护士护理技

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    2013年医院儿科竞争上岗演讲稿2013-12-25

    尊敬的各位领导、同事们:大家晚上好!我是,应聘的岗位是内儿科岗位。首先,我非常之感谢许院长、庞副院长、余主任为了我们这次竞聘上岗的机会牺牲了许多作息时间以及做出了大量的精心工作和准备工作。本人于年医学院,临床医学专科毕业。年年8月在市第一人民医院实习,后于年9月

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    2013年镇妇幼卫生工作培训总结2013-6-13

    为进一步提高我镇村级卫生人员的整体素质,建立一支具有优质、高校的服务能力的妇幼卫生工作队伍,为母婴的安全提供为有力的保障,全面地落实各项工作任务指标,我院于2013年1月21日至2013年1月22日完成对村级保健的业务培训工作,现将培训总结如下:一、基本情况:1、这次培训应到15人,实到15人,其中

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    2013卫生院开展乡村医生培训工作总结2013-6-27

    【摘要】工作总结,就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。/zuowen工作总结栏目为您提供工作总结范文参考,以及工作总结写作指导和格式排版要求,解决您在写作中的难题。为切实做好

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    县医院2013年上半年医师“三基”培训与考核情况总结2013-7-29

    2013年,我们根据上级有关文件精神和医院相关规定,以临床和医技三基三严培训为基础,狠抓我院年青医师的培训工作,尤其是加强住院医师的在职培训,为保证医疗质量和提高全院医务人员的整体素质夯实了基础。现将2013年上半年医师三基三严培训及考核情况总结如下:一、进一步完善三基三严考核制度,健全组织结构。我

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    2013年关于医疗风险防范培训学习总结2013-10-12

    下载:912013年关于医疗风险防范培训学习总doc2013年关于医疗风险防范培训学习总结在门诊、住院、出院、诊断、治疗、康复等医疗行为的全过程中,医疗风险无处不在,医务人员、患者、卫生管理人员、患者家属,涉及医疗行为的各类人员都可能成为医疗风险的责任人或受害者,但相对于其他高风险行业,国际医疗界

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    2013年医院人才培训工作总结2013-12-17

    2013年,我院人才培训工作,以提高我院医疗技术水平,加强医疗、科研和管理等后备人才队伍建设,进一步提高我院医务人员的综合素质为基础,以满足广大人民群众就医需要为目标,按照年初制定的人才培训计划,切实加强管理,精心组织,周密安排,采取多种形式认真开展培训工作,取到了显著成效。现将培训工作情况总结如

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    2013年医院积极分子培训总结2013-12-30

    自从向党组织递交了入党申请书以来,我坚持学习党的知识,但由于没有经过系统的学习,所以我多党的诸多内容了解不深刻。今年在学校的组织下举办了入党积极分子培训,我光荣的参加了入党积极分子培训班。在培训期间,我每天都按时上课,不迟到,不早退,上课期间认真听取老师的讲课内容,并把一些我认为重要的内容记录下来,

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    2013年护理部“三基”培训及继教学习总结2014-1-6

    2013年护理部三基培训及继教学习总结2013年是我院三乙等级评审的关键一年,为了提高全院护理人员的理论和业务技术水平达到三级乙等医院的评审要求以及保证护理安全和护理质量可持续改进,护理部在年初制定了《2013年护理部三基及继续教育培训计划》。在全年三基及继续教育培训工作中我们根据计划狠

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    2013年护理管理制度培训工作总结2014-1-28

    下载:2013年护理管理制度培训工作总结62doc2013年护理管理制度培训工作总结2013年,为使我院护理人员更好掌握和执行各项护理工作制度,适应学科的发展和满足患者的需求。护理部和全院护士进行了以下各项工作:一、护理部:护理部制订了全院各科室护理管理制度内容及相关培训内容,本年度进行了护理不良

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    2013年美容保健培训学校工作总结2014-3-29

    市美容保健培训学校创办于年,六年来,从原有的平方米的教室及一个班级,发展成为现在多平方米的教学场地和平方米的教学实习场所,为学员提供了专业的理论学习和实践操作的理想环境,成为市规模最大的美容培训学校。目前办学层次为初、中、高级培训,办学形式为全日制教学。总结年度办学情况,我们主要做了以下

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    卫生院2013年度在职培训工作计划2013-6-6

    乡卫生院2013年度在职培训实施方案为了适应新时期农村卫生发展的需要,加强我乡村卫生人员队伍建设,提高村卫生室技术人员的业务素质和服务能力,按照卫生局《乡镇卫生院卫生技术人员培训暂行规定》的精神,我院2013年度村卫生室工作人员在职培训工作计划如下:一、卫生技术人员在职培训领导小组如下:组长:(

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    2013医院实习培训心得体会2013-6-7

    年月日,我和我的同学们离开了呆了4年的母校,来到了我将在此度过1年(也就是大学生涯中的最后一年,且最重要的一年)的实习医院威海市文登中心医院,因为文登是我的故乡,所以回来后感觉既熟悉又亲切。由于交通堵塞等原因,我们的车很晚才到达,比预计时间晚三个小时,但科教科、护理部的几位老师仍然站在

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    2013年度护理人员规范化培训计划12013-6-12

    儿科护理人员规范化培训计划;医学的发展,护理工作领域的拓宽,对各级的在职护士;从事临床护理工作5年内的大、中专护理毕业生;经过规范化培训后,护士能胜任临床护理工作,达到卫;1、热爱护理工作,具有良好的护士素质,遵纪守法,;2、能独立完成临床护理工作,具有较强的临床护理思;3、完成护理基本技术操作、专

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    2013年护理人员在职培训计划2013-6-13

    为了加强我院护理人员护理质量管理,提高护理人员的整体素质,根据我院的实际情况,特制定护理人员培训计划。一培训内容1复习巩固护理的基础知识,基本理论和基本技能。2掌握各科常见疾病的治疗和护理,熟练掌握基础护理技术操作、操作程序要达到规范化。二培训途径1各病房有计划的组织讲课、查房和安排业务学习。

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    2013年乡村医生培训计划2013-6-13

    为进一步增强我镇农村卫生室的服务能力建设,规范在岗乡村医生培训工作管理,保证培训的质量与效果,结合我镇实际情况,特制定本培训计划。一、培训目标更新乡村医生的知识,提高防治常见病和多发病的诊治能力、公共卫生服务能力。二、培训对象经注册在我镇乡村医疗卫生机构从事及预防、保健和一般医疗服务的乡村医生13名

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    2013年护理业务培训学习计划2013-6-14

    为了进一步提高护理质量,配合创三甲评审工作的实施,有计划的提高护理人员专业技术水平,规范护理人员的医疗互利行为,保障医疗护理安全,营造一个学习氛围浓厚的医疗环境,现制定2013年护理业务培训学习计划:一、学习目的1、规范临床基本技术操作规程,强化临床基本操作技能,提高临床护理的基本理论和基础知识。2

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    2013年护理培训计划2013-6-16

    2013年护理业务培训学习计划为了进一步提高我院;年二级医院各项工作的实施,;有计划的提高我院护理人员专业技术水平,规范我院护;人员的医疗护理行为,保障医疗护理安全,营造一个学;年护理业务培训学习计划:一、学习目的1;规范临床基本技术操作规程,强化临床基本操作技能,;紧紧围绕“以病人为中心”;,满足

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    2013年医院感染管理培训计划2013-7-13

    2013年医院感染管理培训计划;2013年度各级各类人员感染知识与技能培训考核计;一培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感;1:每月由科室院感监控组长组织科室人员进行院感相;开发区人民医院院感科;2013年1月;2013年医院感染管理培训计划2013年度各级各类人员感染知识与技能培训考核计划

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    2013年院感知识培训计划2013-7-13

    2013年院感知识培训计划;一、2013年医院感染培训学习相关资料有《医院感;二、学习形式以自学、科室内组织学习、院感办、医务;三、培训学习的效果评价以医院组织的季度考核、院感;四、各类各级医、护、技,根据本科室工作特点,分别;1、医师:医院感染基本概念、诊断标准、抗生素合理;2、护士:医院感染基本

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    2013年护理管理制培训计划2013-10-4

    2013年护理管理制度培训计划为落实各项制度,进一步提高护理质量,保障护理安全,提高病人满意度。特制定护理管理制度培训计划。一、工作目标通过培训,大家全面认识到自觉遵守规章制度、遵守各项操作规程是护士执业的基本要求,是保障患者安全,规避护理风险的基本要求。二、培训对象全体护理人员。三、培训形式及培训

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    2013年医保政策培训报告2013-12-6

    由于市政府的大力支持和重视,杭州的医保处于全国前列。4月18日、19日由市医保中心举办的医保政策培训,各企业积极派医保经办人员参加学习,旨在加深对医保各项政策的理解和提升相应配套业务操作能力。会上,医保局的李医师主要讲了《杭州市基本医疗保障办法》;而金医师则主要讲了保障办法的《实施细则》和《违规行为

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    2013年度临床权威医师工作计划培训2013-12-25

    2013年度临床权威医师工作计划培训20131218正如一句格言所讲:“成功者找方法,失败者找借口”。每天向着目标前进,工作会更有充实感。作为社会大家庭的一员,我们每个人都肩负着神圣而艰巨的使命。我们应该重视它,2013年度临床权威医师工作计划培训。感谢阅读2013年度临床权威医师工作计

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    2013年住院医师年度培训小结2013-12-30

    2013年是繁忙而又充实的一年,在各科主任及上级医师的指导下,我无论是思想上还是在业务水平上,我的收获都很大,具体如下:1思想方面:紧紧围绕开展的廉洁自律主题,培养高尚医德及责任意识。拒绝行贿、受贿;工作中,一切以病人为中心。今年适逢医院创建三级甲等综合医院,在创等过程中,能服从医院领导及科主

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    2013年医德医风教育培训安排计划 22014-1-28

    下载:342013年医德医风教育培训安排计划doc2013年医德医风教育培训安排计划为进一步巩固和加强党风廉政和医德医风建设,进一步改进干部作风,增强医务人员的职业责任感,规范职业行为,提高服务质量,改善服务态度,牢固树立“以病人为中心”的服务理念,为创建“人民满意基层卫生院”提供强有力的思想、组

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    重症医学科医务人员培训计划2013年度2014-5-8

    重症医学科医务人员教学计划(2013年度)1培训目的掌握:休克、急性器官功能衰竭、多器官功能障碍综合征、心脏骤停、呼吸骤停、严重体液内环境紊乱等危重病症的病因、病理生理、临床表现、诊断、鉴别诊断和治疗;常见生命支持技术(如循环呼吸支持、营养支持等)和急救技术的应用;各种监护仪器和抢救设备(如除颤机

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    2013年急诊科护理继续教育培训计划2014-7-13

    一、目标树立终生学习理论,强化在职教育,加强培训,提高急诊护士的综合素质二、内容1、复习巩固护理基本理论、基本知识、基本技能2、急救专科护理知识与技能3、护理专业理论临床教学及护理安全方面有关知识。三、护理继续教育培训达标要求1、护士三基理论考试合格率100%(合格标准80分)护理技术操作合格率10

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    2013年护理“脑出血病人的护理”培训计划2014-7-13

    一、培训目的熟悉掌握护理学科的基础理论、基本知识和基本技能,熟悉相关的医疗卫生管理法律、法规、规章制度和技术规范,并在护理工作中得到有效落实,不断提高护理质量,保障护理安全。二、参加培训人员:科室各层次护理人员。三、培训用书及资料1、《医学临床三基训练护士分册》2、《广西壮族自治区护士岗位制度与职责

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    竞争上岗演讲稿 (护士长)2006-11-29

    各位领导各位同志:现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:第

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    护士长竞争上岗演讲稿2007-1-6

    各位领导各位同志:现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:第

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    竞争上岗演讲稿(护士长)2007-11-2

    各位领导各位同志:现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:第

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    护士长竞聘上岗演讲稿2007-12-3

    尊敬各位的领导、各位同事:大家好,本人姓名///,今年40岁,大专学历。现有职称主管护理师,从事护理工作20多年。原任内一科护士长,现参加竞争护士长岗位上岗。下面我介绍一下本人的一些基本情况:本人于一九七五年开始从事护理工作。在开平市第一人民医院做护士工作期间,参加过下乡医疗队一年半,从事妇女保健、

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    医院小儿科护士长竞争上岗演讲稿2007-12-10

    医院小儿科护士长竞争上岗演讲稿各位领导、各位老师、各位评委:我叫,今年岁,大专文化程度,中级职称,现任科副护士长。今天有机会站在这里演讲答辩,接受领导和老师们的审视和评判,非常激动和兴奋。作为一名竞争者,我首先感谢院领导为我们提供了这次公平竞争的机遇,给了我们一个展示自己的舞台。同

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    竞争上岗演讲稿护士长2012-2-8

    各位领导各位同志:现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:第

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    护士长竞争上岗竞聘演讲稿2012-2-8

    护士长竞争上岗竞聘演讲稿尊敬各位的领导、各位同事:大家好,我叫,今年岁,大专学历。现有职称主管护理师,从事护理工作多年。原任内一科护士长,现参加竞争护士长岗位上岗。下面我介绍一下本人的一些基本情况:本人于一九七五年开始从事护理工作。在开平市第一人民医院做护士工作期间,参加过下乡医疗队一

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    护士长竞争上岗演讲词2012-2-8

    护士长竞争上岗演讲词各位领导、各位同事:大家好!在这里我以平常人的心态,参与护士长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年岁,中共预备党员,大专文化程度,

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    护士长竞聘上岗演讲稿求职应聘优习英语网2012-2-8

    尊敬各位的领导、各位同事:大家好,本人姓名,今年40岁,大专学历。现有职称主管护理师,从事护理工作20多年。原任内一科护士长,现参加竞争护士长岗位上岗。下面我介绍一下本人的一些基本情况:本人于一九七五年开始从事护理工作。在开平市第一人民医院做护士工作期间,参加过下乡医疗队一年半,从事妇女保健、计划生

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    竞争上岗演讲稿 护士长2012-2-8

    各位领导各位同志:现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:第

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