护士长竞争上岗方案

时间：2013-8-1 7:05:58  收藏该文章  汇款方式  会员中心 免费查看本文章
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    • 范文预览：医院护士长聘任工作实施方案，护士长竞争上岗，竞争上岗方案为进一步加强护士长队伍建设，提高护士长队伍整体素质，创新护理服务模式，提高护理服务质量和服务水平，根据我院实际，经院办公会议研究决定，2008年10月对我院护士长进行新一轮聘任，现提出如下实施意见。一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻干部队伍四化方针和德才兼备原则，按照公开竞争、择优聘用的原则，把群众拥护、德才兼备的优秀护理人才选拔到护士长岗位上，努力建设一支高素质的护理管理队伍，为建设现代化大型医院提供坚强有力的组织保证。二、基本原则（一）德才兼备、以德为先原则；（二）群众公认、注重实绩原则；（三）公开、平等、竞争、择优原则；（四）民主集中制原则；（五）依法办事原则。三、聘任条件（一）护士长应具备的基本条件：1认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，牢固树立和全面落实科学发展观，忠于党的医疗卫

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